【店舗企画デザイン｜横浜勤務】会員制クラブラウンジの空間価値を高める立役者／年休120 日／賞与年2回
| 掲載会社名 | 株式会社ピーシーデポコーポレーション |
|---|---|
| 業種 | 小売×家電・電化製品 |
| 職種 | 内装施工管理 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:20時間以下 |
| 理論年収 | 502万円～651万円 |
| 給与詳細 | 【給与補足】 ■月給:314,000〜407,000円（基本給※271,000円〜341,000円、固定残業手当43,000円〜／月含む） ※基本給は職能給と営業給又は指導給で構成されます。 ※固定残業手当:固定残業代15時間相当、超過分は別途支給 ※役職に応じて職務手当支給 ■賞与:年2回支給（昨年度実績:月額職能給をベースとした基準給与の4か月分〜） ■給与改定:年2回（4月・10月） ■定期昇給:無 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【試用期間】 ■3ヶ月 ※試用期間中の待遇面の変更点はございません。 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め:無 |
| 仕事内容 | ■職務内容 当社が現在注力している、会員制施設「スマートライフメンバーズ（SLMC）クラブラウンジ」のデザインの企画、設営、施工管理を お任せします。 専属の店舗デザイナーが「ゼロからの意匠設計」を行うのに対し、本ポジションは「店舗展開における実務の要」です。現場のニー ズを汲み取り、レイアウト変更や改装、施工管理までをトータルに手掛けることで、お客様に最高のリレーションシップを提供でき る空間を更に進化させていく役割を担います。 ■具体的には ◇店舗の設備、看板等のデザイン企画、設営 、管理 ◇協力業者（取引先）との折衝、現場の施工進捗管理、安全管理 ◇建築・土木・デザイン等に関する各種法令遵守の確認 ◇各店舗のメンテナンスや営繕提案や管理 ■ 募集背景 当社は現在、従来のPCショップから「地域のデジタルライフを支える会員制サービス」へと大きく舵を切っています。既に、約40世 帯の会員様に、全国約140箇所の会員施設でサービスを提供しており、この施設は、「スマートライフを会員様と共に学ぶサードプ レイス」を目指して、進化に向けた増設・改装を加速しております。こうした背景から、より現場に密着したデザイン変更やスピー ド感のある施工管理体制を強化するため、新たな仲間を募集することになりました。 ■配属組織 SLMC会員施設地域連携部（部長以下、4名在籍） 店舗を単なる「売り場」ではなく、会員様の「大切なコミュニティ拠点」として運用する部署です。各拠点の声を拾い上げ、スピー ディーに形にしていくことがミッションです。 |
| 応募必須項目 | ■普通自動車運転免許（店舗巡回のため） ■CADの操作スキル（実務レベル） ■全国出張および変則勤務に対応可能な方（現場の状況に合わせた柔軟な動きを期待しま す） 【歓迎】 ■チェーンストア（小売・飲食など）での店舗開発・営繕経験 ■建築・不動産・デザイン事務所での実務経験 【求める人物像】 ■「現場に近いところで、空間を良くしていきたい」というマインドをお持ちの方 ■コミニケーション能力と、あきらめない気概。粘り強い人 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：シフト制 年間休⽇：120⽇ 休暇制度：産休・育休、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇 補足情報：■完全週休2⽇制（※シフト制・月8〜11⽇休） ※会社カレンダーによる |
| 福利厚生 | 社宅・寮、退職金制度、社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、資格取得制度、資格手当、社員割引制度
補足情報：■各種社会保険完備（健康保険、厚⽣年金保険、雇用保険、労災保険） |
求人ID：ZFL_260415