【プロジェクトマネージャー】自社プロダクト“eventos”のカスタマイズ開発を担当／土日休 み
| 掲載会社名 | bravesoft株式会社 |
|---|---|
| 業種 | IT×マーケティング |
| 職種 | PM・PL（Web・オープン系） |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:40時間以下 |
| 理論年収 | 504万円～683万円 |
| 給与詳細 | ■月給:月給420,000円（内、固定残業手当140,000円）〜月給569,700円（内、固定残業手当194,000円） ※固定残業手当:平日残業時間60時間分相当 ※時間外手当が固定残業手当を上回った場合、差額分を「固定残業超過手当」として別途支給 ■評価制度:能力に応じて階級別に基本給が決まります 職種別にスキルシートをセットし、階級ごとにコンピテンシー要件を設定して評価します！ ■役職手当:有 ■賞与:業績賞与 ※業績（利益）に基づき賞与の原資を決定し、貢献度に応じて分配します。 ■試用期間:3ヶ月 ※待遇変更はありません。 ■契約期間:期間の定めなし |
| 仕事内容 | ■お任せしたいこと（ミッション）: 自社プロダクト「eventos」を、クライアントの個別の要望に合わせて機能開発・カスタマイズするプロジェクト全体の責任者をお任 せします。 デザイナーやエンジニアを統括し、企画から開発、リリース、その後のグロースまで、プロジェクトを成功に導く「司令塔」として ご活躍ください。 ■具体的な業務内容: プロジェクトの全フェーズに責任者として関わっていただきます。 ＜企画・提案＞ クライアントの要望をヒアリングし、企画案の提案や要件定義を行う ＜設計＞ 画面仕様書の作成、一部UX設計や基本設計 ＜プロジェクト管理＞ 進捗、予算、リスク、品質の管理とレポーティング ＜チームマネジメント＞ チームメンバーのタスク管理、指導、育成 ＜グロース＞ リリース後のデータ分析や改善提案 ■使用ツール: ・貸与PC:MacBook ・コミュニケーション:Slackプロジェクト管理:Backlog ・ノウハウ共有:Confluence ※プロジェクトごとに最適なツールを裁量を持って選定できます。 ■入社後の流れ: まずは既存の導入事例を通して、Eventos」の機能や可能性について理解を深めていただきます。 その後、先輩PMのサポートのもと、実際のプロジェクトに参加し、徐々に担当範囲を広げていくのでご安心ください。 社内にはカスタマーサクセスチームもおり、サポート体制は万全です。 ■業務内容の変更範囲:会社の定める業務の範囲 |
| 応募必須項目 | ・リーダーシップ／マネジメント能力 （プロジェクト管理のご経験） ・コミュニケーション能力 ・IT業界でのご経験（WEBの基本的な知識やスキルがあること） ■歓迎スキル: ・ディレクター／プロジェクトマネージャーの経験3年以上 ・企画、 UI/UXデザイン経験 ・マーケティング経験 ・プログラミングスキル ■求める人物像 : ・まだまだアナログなイベント業界×ITの促進を楽しめる方 ・bravesoftの理念とスピリッツ, eventosのビジョンに共感できる方 ・プロダクト （eventos） に対する理解と興味を持てる方 ・相手の立場に立ち物事を考えられる方 ・イベンテックを推進し、「 世の中のイベントの成功を実現したい」 という熱い思ってい る方 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：120⽇ 休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇、産 補足情報： ■完全週休2⽇制（土・⽇） |
| 福利厚生 | 社会保険完備、健康診断、住宅手当、交通費支給、役職手当
補足情報：■慶弔見舞金 ■住宅手当（2km以内対象／最大半額／上限2.5万円迄） |
求人ID：YSY_260415