【パートナーマネジメント×品質管理×採用】業務推進／正社員／賞与実績3.7ヶ月分@渋谷
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | IT×流通・EC・飲食 |
| 職種 | インサイドセールス（法人向け） |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:10時間以下 |
| 理論年収 | 450万円～550万円 |
| 給与詳細 | 月給 :28,7万円~35万円 上記給与には、月20時間分の固定残業代（38,800円~47,300円）を含みます。 ※スキルに応じて条件が前後する可能性はございます。 ※固定残業時間を超えた際には割増賃金を追加で支給します。 【昇給・賞与】 給与改定:年2回（2.8月）※決算期は7月、8月期首 賞与:年1回 前年度実績平均 3.7ヶ月（8月支給） ◆査定は年に2回◆ 年に2回あるため、査定の結果次第では昇給のペースは早くなります。 評価はMBO（目標管理制度）です。 【試用期間】 3ヶ月 |
| 仕事内容 | 【当社の顧客体験とは…】 当社が事業として展開している法人向けのフードデリバリー事業「当社弁当」「シェフコレ」などの 配送部門を担当していただきます。 配送部門ときくとデリバリー？と想起する方もいるかと思いますが、 今回はそのデリバリーをしてくださるドライバーの方々や配送会社との連携を強化する部署となります。 主に配送を担う個人事業主の配送パートナーの採用・管理や、 提携している委託配送会社の品質管理業務をお任せしたいと考えております。 【具体的には】 ・個人事業主の配送パートナーの募集・選考・契約、OJTなど ・配送状況のチェック、トラブル時のフォロー ・提携配送会社とのコミュニケーション（品質向上や業務内容の共有など） ・配送品質向上に向けた仕組みづくりや改善活動 など ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲 現在の組織構成 部署の人数:12 配送Gは30、40代のメンバーが中心です。 グループ全体の人数は12名 男女比は6:4です。 メンバー構成は以下の通りです。 ・グループ全体を統括:部長1名 ・パートナーマネジメントT（今回の募集T）:社員1名（マネージャー）+オペレーションT兼任1名 ・オペレーションT:社員5名（うちマネージャー1名）、アルバイト5名 ※メンバーの声 https://note.com/jfd2021/n/nb2dafa4910cc |
| 応募必須項目 | 社会人経験3年以上で以下のご経験・スキルがある方 ・ヒトの採用やマネジメント経験（雇用、契約形態問わず） └宅配・配送業界でなくても大歓迎です！ ・社外のパートナー企業や個人との折衝経験（業種不問） ・PCの基本操作（Office／GWSなど） 【歓迎スキル】 ・社内外との調整業務に主体的に取り組んだご経験 ・デリバリー／宅配・配送業界でのドライバー管理経験、営業経験 ・仕組み化やマニュアル作成、整備等に取り組んだご経験 ・中級レベルのEcxelやGSSのスキル 【求める人物像】 ・「食」や「デリバリー」に興味・関心をお持ちの方 ・裁量をもった業務の遂行ができ、やり遂げることができる ・タスク管理と期日を意識した行動ができる ・全ての出来事を前向きに捉え、建設的な議論が出来る人 ・当社のブランドやサービス価値を理解し、社内外関係者に丁寧に伝えられる方 ・チームと連携して課題に向き合える方 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 休日休暇 | 〈休日休暇〉
休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔 補足情報：・完全週休2日制(土日) |
| 福利厚生 | 交通費支給、家族手当、社会保険完備、健康診断
補足情報：・通勤手当（上限1か月の定期代まで） |
求人ID：WOS_260619