【東京】技術部リーダー候補＜品質関連業務＞産業繊維資材メーカー/福利厚生◎/年休126日/ 定着率98％
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | 設計・建築 |
| 職種 | 品質管理・品質保証 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間: |
| 理論年収 | 490万円～750万円 |
| 給与詳細 | ■試用期間 有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件:変更無） ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績:5ヶ月分） ※係長・課長代理・課長での採用を予定しております。 |
| 仕事内容 | 仮設資材製品の品質管理・保証に関する業務、基準作成・改定、製品改良・開発への展開、機材センターの適切な運営のサポートを 行う、技術部門での実務と管理をお任せいたします。 仮設資材事業部の技術部では、下記業務に協力しながら取り組んでいます。 【技術関連】 仮設工業会に認定された指定工場業務の管理サポート ▶検収・整備・修理作業を行う機材センターの管理サポート ・指定工場の作業環境を維持するための巡回・指導、毎年実施の自己点検のサポート、 更新審査に向けたサポート 仮設資機材の強度試験 ▶必要な仮設資機材の強度試験の定期実施 ・経年仮設資機材や新製品、開発商品等の強度試験、客先依頼の各種試験 ・試験結果の考察から必要な対応 品質管理の徹底 ▶仮設工業会要求の品質管理 ・経年管理基準、検収廃棄基準、整備手順、修理手順の作成・更新 ・保有製品及び仕様変更等の把握、必要に応じた公開 【機材センター関連】 安全衛生管理 ▶安全で健康的な職場にするための巡回・指導 コンプライアンス管理 ▶法律や各種規定類を順守し統制の取れた職場にするための巡回・指導・業務監査 機材センター資産の管理 |
| 応募必須項目 | 【必須】 ・普通自動車運転免許（フォークリフトや高所作業車の技能講習を受けていただく予定で す。） ・メーカーでの、自社製品の品質管理もしくは保証についての業務経験 ・フットワーク軽く出張が可能な方 【歓迎】 ・仮設資材の品質管理経験 ・仮設資材業界を経験されてる方 ・土木建設業界を経験されてる方 ・繊維業界で商品開発および実験などをされてきた方 ・CAD業務の知見 【フィットする人物像】 ・部内メンバーや社内、顧客含めて、目線を相手に合わせて落とせる方 ・多方面の軋轢の中でも粘り強く取り組める方 ・丁寧にコミュニケーションを取れる方 ・多様性を理解だけではなく実践できる方 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉 休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：126⽇ 休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産 休・育休、介護休暇 補足情報： 特記事項 : 屋内全面禁煙 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、家族手当、健康診断、退職金制度 補足情報：■通勤交通費全額支給（規定支給） ■地域手当：20,000円（年収に含む※条件によって変動あり） ■家族手当：配偶者10,000円,子ども15,000円/人×人数分（上限なし） ■退職金制度（入社3年以上） ■慶弔見舞金制度 ■定期健康診断 ■RELO CLUB（国内外の宿泊施設、レジャー施設、スポーツ＆アウトドア、出産・育児・介護・メンタルケアのサポート等） |
求人ID：WK6_260329