求人詳細

【事業戦略総括】オンライン講座運営/韓国上場会社/働き方◎

    
    この求人にエントリーする
    

    
掲載会社名 非公開
業種 教育(学習塾・予備校・専門学校)
職種 新規事業企画・事業開発
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
勤務時間 09:00〜18:00
夜間勤務:
月間平均残業時間:20時間以下
理論年収 1000万円~1300万円
給与詳細 ■月額(基本給):673,540円〜875,580円
■昇給:あり
※固定残業手当は月、30時間0分、159,860円〜207,820円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※固定残業手当は1か月当たり30時間分を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
※毎年の業務成果に応じて評価を行い、処遇を調整
■試用期間:3か月
・最初3か月間の試用期間は09:00〜18:00の固定時間勤務(実働8時間)
・試用期間が終了した後は、フレックスタイムに転換(コアタイム10:00〜17:00)
仕事内容 <事業開発リード / ビジネス・デベロップメント(日本市場)>
クリエイティブ特化型オンライン教育サービス「Coloso(コロソ)」の日本市場における事業成長を牽引するポジションです。既存
のカテゴリーに縛られることなく、市場の可能性を自ら見出し、新しいビジネス機会を創出していただきます。「やってみよう」と
いう発想を大切にする組織文化の中で、あなたのアイデアと実行力が日本市場の成長に直結する、やりがいの大きなポジションで
す。
■ 業務内容
① 市場調査・分析
・日本国内のコンテンツ市場トレンドおよびユーザーニーズのリサーチ
・ゲーム/イラスト/アニメーション/クリエイティブ/個人事業主向けなど、既存領域および新規拡張可能領域の調査〜発掘
・業界別の学習ニーズ、競合コンテンツ、ユーザー特性の分析
・市場データとインサイトに基づく新規カテゴリー拡大戦略の立案
② コンテンツ・商品当社フォリオ戦略
・テーマ、ターゲット、価格、ボリューム、フォーマットなど商品構成要素別の成功要因分析と改善点の抽出
・ブランド方針に沿ったコンテンツテーマ、講座トピック、IPラインナップの企画・提案
・日本市場の特性を踏まえた価格戦略およびポジショニングの最適化
③ 戦略実行・成果管理
・売上、転換率、受講者数、満足度などの主要KPI設定と進捗管理
・成果指標の定期的な分析と改善提案・施策への反映
・施策の効果検証と次のアクションへの高速サイクルの実行
④ 日本法人メンバーのマネジメント
・日本法人メンバーの目標設定、進捗管理、評価などのピープルマネジメント
・メンバーの成長支援および1on1を通じたコンディション、課題の把握
・韓国本社との連携を円滑に進めるための橋渡し役としてのリーダーシップ発揮
※変更の範囲:会社の定める業務
現在の組織構成
部署の人数:
弊社で日本サービスを担当しているメンバーは約25名で、その内本部長1名、メンバー13名が日本法人に在籍しております。韓国本
社と協業する場面がありますが、全て日本語でのやり取りです。
(平均20代後半〜30代後半)
応募必須項目 【必須条件】
-経営・戦略・事業企画領域における実務経験3年以上
(コンサルティングファーム・VC・大手企業の経営企画部門・スタートアップの事業開発な
ど)
-戦略の立案から実行・成果検証までを一貫して主導した経験
-データに基づく意思決定ができる分析力および財務・会計の基礎知識
-多様なステークホルダーに対して論理的に説明し、合意形成を推進できるコミュニケーショ
ン能力
-チームメンバーのマネジメント経験(目標設定・進捗管理・育成など)
-ビジネスレベル以上の韓国語能力(本社とのコミュニケーションに使用)
【歓迎条件】
– IP企画、ブランド拡張、商品化(グッズ‧イベント‧ライセンスなど)の経験
– ゲーム‧イラスト‧アニメーション‧エンタメ‧Vtuber事業など特定分野での専門性
– 外部パートナーとの協業およびプロジェクトマネジメントの経験
– データドリブンな戦略立案および市場検証の経験
学歴 専門卒以上
休日休暇 〈休⽇休暇〉

休⽇:土⽇祝休み

年間休⽇:125⽇

休暇制度:有給休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、産
休・育休

補足情報:■完全週休2⽇制(土⽇祝)
■年間有給休暇:10⽇〜(下限⽇数は、入社半年経過後の付与
⽇数となります)

【休⽇休暇詳細】
雇用契約は125⽇以上の休⽇で締結(令和7年は休⽇128⽇)
特記事項 :

福利厚生 社会保険完備、交通費支給、健康診断

補足情報:■社会保険完備:健康保険、厚⽣年金、雇用保険、労災保険
■通勤手当:交通費支給(月3万円まで)
■残業手当

【教育制度/資格補助】
OJT(しっかりと対面でOJTを行います)
年間30万円限度の教育費を提供

求人ID:W14_260628