求人詳細

[A019] フィールドセールス(大阪)

    
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掲載会社名 非公開
業種 IT×バックオフィス
職種 フィールドセールス(法人向け)
勤務地 大阪府大阪市北区
雇用形態 正社員
勤務時間 09:00〜18:00
夜間勤務:

https://www.rakus.co.jp/company/map/#osaka
自社内勤務
転勤の可能性:
月間平均残業時間:

理論年収 464万円~624万円
給与詳細 (例)年収464万の場合
月額291,375円(基本給242,000円+時間外手当39,375円+その他手当10,000円)
※月20h分の固定残業代含む(超過分別途支給)
【賞与・昇給】
・賞与:年2回(6・12月)
・昇給:年1回(5月)
■雇用形態 正社員
(契約期間の定め無し)
■試用期間 有:6ヶ月(期間中の条件変更なし)
仕事内容 【仕事内容】
自社開発のクラウドシステムを提供している当社にて、法人企業向けの提案営業をするポジションです。
インサイドセールスより商談化されたアポイントへのWeb商談、または訪問による提案を実施。商談を前に進め、受注までをフォ
ローしていきます。 マーケティングやインサイドセールス、カスタマーサクセス部門と連携することで、ビジネス領域の戦略や営業
企画の視点を学ぶことができます。
ダイレクトセールス(直販担当) 各製品ののイベントやWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの反響営業がメインで、
Web商談、または訪問して提案を行います。 並行してお客様の声を収集し、製品開発、企画へのフィードバックを行いながら、企
画・マーケティング部門と連携して製品の成長にも貢献いただきます。
【営業先】 製品の導入先は、社員数1000名以下の規模の法人企業が中心で、業種には制限はありません。 商談の窓口となる方は、
経理担当者や情報システム担当になります。
【営業手法】 ダイレクト新規営業、パートナーへの販売支援とクロージングなど ※1日あたりの訪問件数:2〜3件/人 ※個人目標受
注数:4〜5件/月
▶取り扱っているサービスの一覧はこちら
※配属先は、適性および会社の組織構成の状況に応じて決定します。
※従事すべき業務の変更の範囲
本人の能力・適性および事業運営上の必要性に応じ、会社の定める業務に変更する場合があります。
応募必須項目 ■必須スキル
・大学卒業以上
・法人向け商材の営業経験またはそれに準ずる業務経験
■歓迎スキル
・無形商材を用いたソリューション提案経験
・IT/WEBサービスに関する専門的な知識をお持ちの方
・顧客獲得に向けたコミュニケーションの全体設計経験をお持ちの方
■求める人物像
・当社のミッション、バリューへの共感できる方
https://www.rakus.co.jp/recruit/company/about/
・ストレッチな目標を設定し、ゴールに向かって着実に実行できる方
・失敗や課題に向き合って、PDCAをまわし続けられる方
・相手の立場に立って物事を考えられる方
・生産性を意識して、属人性よりも再現性を重視する方
学歴 大卒以上
休日休暇 〈休⽇休暇〉

休⽇:土⽇祝休み

年間休⽇:

休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産休・育休、慶
弔休暇、特別休暇

補足情報:・完全週休二⽇(土⽇)・祝⽇
・有給休暇
・夏季・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・子の看護休暇(1人につき5⽇間/年)
・慶弔休暇
・シックリーブ(5⽇間/年)
・時間休暇(5⽇間/年=40時間の範囲内で1時間単位で使用可)
・特別休暇
・生理休暇
・母性健康管理休暇
・バックアップ休暇
有給の取得期限を超えた消滅分を上限年間5⽇、最大20⽇まで積
み立て可(使用用途の制限有)

福利厚生 社会保険完備、交通費支給、家族手当、資格取得制度、持株会制度

補足情報:■手当
・家族手当(月3万/1人、5万/2人、6万/3人以上)※アシマネ・管理職対象外
・深夜手当
・休⽇勤務手当
・通勤手当(上限10万/月)
・赴任手当
・出張手当
■福利厚生
・服装:オフィスカジュアル
・時短勤務制度(育児、介護)
・当社マイル制度
子育て期間中、自分に合った勤務時間・評価スタイルの選択可能(入社1年後から使用可)
■その他制度
・ベビーシッター補助制度
・社内サークル
・社内交流イベント
・社内カフェ(コーヒー・紅茶、ウォーターサーバーあり)
・従業員持株会
・在宅勤務制度(毎週水曜⽇)
・階層別研修

加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)、厚生年金保険

求人ID:V30_260705