組織と品質をリードしていただける、QAマネージャー候補を募集しています！【フルリモ／フ レックス】
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | SIer・SES |
| 職種 | テスター・検証エンジニア |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:10時間以下 |
| 理論年収 | 500万円～700万円 |
| 給与詳細 | 昇給:原則、年1回（4月、または10月） ※入社時期による ※年俸制のため、賞与は原則ございません。 |
| 仕事内容 | QAマネージャー候補として、“最初の一人“を募集します。 本ポジションは、まずはQAリーダーを担っていただき、1-2年後を目処にQAマネージャーとしてQA組織をリードしていただくこと を想定したポジションです。 これまで培われてきたご経験やお考えを活かし、メンバーマネジメントや社内の品質管理活動のリードなど、QAのあり方や体制づく りをお願いいたします。 弊社のQAチームは2022年4月に立ち上がった比較的新しいチームで、現在は社内QAメンバーと第三者検証メンバーで構成されてい ます。 プロジェクトごとに協力しながら、品質管理施策の実行やプロセス改善に取り組んでいます。 プロジェクトとしては、受託開発の「婚活・恋活マッチングサービス」「デーティングサービス」「業務管理システム」、自社プロ ダクトの「身分証解析システム」など多岐に渡ります。 また、数は多くありませんが、新規プロジェクトの立ち上げや弊社へのベンダー乗り換えなど、プロジェクトが増えることもありま す。 受託開発案件では、「顧客と開発会社」ではなく、ともに同じビジネスを成長させる「パートナー」として、あらゆるステークホル ダーを支えるための品質管理をお願いしたいと考えています。 ▍おもな業務内容 まずは以下のようなリーダー業務からお任せしていく想定です。 ・プロジェクトにおける品質管理のリード ・QA施策の改善、効率化の推進 ・QAメンバーが作成するドキュメントのレビュー ・メンバーのフォローや育成支援 1-2年後を目処に ・組織全体の方針設計 ・メンバーのマネジメント |
| 応募必須項目 | ▍必須要件（and） ・Webサービス/スマートフォンアプリの検証業務経験が5年以上ある方 ・上流からの品質管理経験がある方 ・QAメンバーの進捗やスケジュールの管理経験（リーダー、マネージャー、PJQAなど） ▍歓迎要件（or） ・テスト自動化の実務経験、または学習経験がある方 ・品質管理に関する資格をお持ちの方（種類不問） ▍求める人物像 ・チームでの成果を最大化することが好きな方 ・品質を落とさずに効率化することに達成感を見出だせる方 ・課題に対し、ディベートではなくディスカッションができる方 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：125⽇ 休暇制度：特別休暇、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産 補足情報：■ウェルカム休暇（入社時に、3⽇間の特別休暇を付 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、資格取得制度
補足情報：■リモート手当（15,000円／月） |
求人ID：UUK_260414