【パートナーアライアンス】「ふるさとチョイス」のパートナー事業を大きくグロースさせる パートナーアライアンスメンバーを募集します。/エンプラ向け営業経験者歓迎！
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | IT×流通・EC・飲食 |
| 職種 | フィールドセールス（法人向け） |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下 |
| 理論年収 | 642万円～900万円 |
| 給与詳細 | 【給与補足】 ■年俸制（12分割／45時間分の固定残業手当含） ■月額:535,000円〜 └みなし残業代:139,095円〜（45時間分／月） ※ご経験等によりご相談を承ります。 ※超過分について、別途全額支給 【その他補足】 ■賞与:別途、業績に応じて賞与支給 ■試用期間:3ヶ月 |
| 仕事内容 | 当社は、ふるさと納税のパイオニア企業として、創業より「ふるさとチョイス」というサイトを軸に事業を展開し、マー ケットを創りながら会社として成長してきました。 また、2022年より「ふるさとチョイス」サイト以外でも「一つでも多くの寄付者と地域のつながり」を創り出すため、「ふるさと チョイス」の機能を外部企業に提供し、クライアント企業のふるさと納税事業の垂直立ち上げを支援する事業(OEM事業)を展開して います。 ふるさと納税マーケットが年々拡大していく中で、KDDI様のような日本を代表するクライアント企業からのニーズも増えてきてお り、二桁成長をしてきました。 OEM事業が全社の成長を牽引していくための組織強化に向けて、今回の募集に至りました。 【業務内容】 国内最大級のふるさと納税プラットフォーム「ふるさとチョイス」の基盤を、パートナー企業へOEM提供することで、地域経済の活 性化を加速させる「アライアンス戦略」の実行を担っていただきます。 ▼具体的な業務内容 ・ターゲット選定・アプローチ: 膨大な顧客基盤を持つ大手企業（金融機関、インフラ、ITプラットフォーム等）に対し、ふるさと納税事業参入・強化の提案を行い ます。 ・ソリューション提案: パートナー企業が抱える「自治体ネットワークの不足」や「システム開発コスト」といった課題に対し、当社のスキームを活用した 最適なビジネスモデルを構築・提示します。 ・プロジェクトマネジメント: 契約締結からサービスローンチまで、社内のエンジニアや自治体担当部門と連携し、プロジェクトをリードします。 ▼これまでの事例 「au PAY ふるさと納税」が後発参入でも成功した納得の理由とは https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2403/28/news009.html |
| 応募必須項目 | 以下のいずれかのご経験を有している方 ・ITプロダクト、サービスに関する提案営業経験（3年以上） ・自社プロダクトや技術を用いた企業間アライアンスに関するプロジェクトに、3年以上関与 した経験をお持ちの方 ≪歓迎条件≫ ・プロジェクトマネジメントのご経験 ・事業会社の起業経験 ・社内ベンチャーや新規事業の立ち上げ・グロース経験 ・サービスのKPIを圧倒的に伸ばしたご経験 ・課題を構造化して捉え、解決の方向性を見出すことを得意としている方 ・営業/事業開発/パートナーシップを通じた大きなビジネスインパクトを残した経験のある 方 ≪求める人物像≫ 1700を超える自治体とのネットワークを有しており、そのネットワークを活かし、ビジョン である「自立した持続可能な地域をつくる」に繋がる新規事業開発にも積極的に取り組んで います。 これまでの経験を活かしながら、地域に貢献したいという想いをお持ちの方と是非ご一緒し たいと思っております。 |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：123⽇ 休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、産 補足情報：■ボランティア休暇（被災地や自治体主催の様々なボ |
| 福利厚生 | 社会保険完備、健康診断、交通費支給、持株会制度
補足情報：■通勤手当：会社規定に基づき支給 |
求人ID：UDV_260605