求人詳細

04_マーケティングマネージャー候補【正社員】

    
    この求人にエントリーする
    

    
掲載会社名 会社名非公開
業種 IT×メディカル・ヘルスケア
職種 マーケティングディレクター・CMO
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
勤務時間 11:00〜15:00
夜間勤務:
月間平均残業時間:
理論年収 800万円~1200万円
給与詳細 ・年収800万〜1200万を想定
・年俸制、年2回見直しあり
・みなし時間外手当(月45時間相当)含む
・スキル・経験・能力を考慮し決定いたします。
※試用期間:3ヶ月間(本採用と同条件) ※能力に応じて延長となる場合があります。
仕事内容 ■仕事内容
まずは得意な領域を中心にお任せし、徐々に管掌範囲を広げていただきたいです
・チームマネジメント/育成/KPIマネジメント
・事業KPIに基づいたマーケティング戦略の策定・推進
・各種オンライン広告の予算管理、運用方針設計、効果改善
・メール、LINE、MAツール等のマルチチャネルを活用したCRM施策の設計〜運用
・ユーザーのセグメント・パーソナライズの設計とレコメンデーション施策の設計〜運用
・各種チャネル・媒体の分析と最適化(広告、SEO、SNSなど)
・クリニックでのオフライン体験との連動施策
・経営陣へのレポーティングおよび示唆の提供
■今後やっていきたいこと

プロモーション一辺倒ではなく、サービスグロースのためのマーケティングを推進していきたいと考えています。
例えば、SEO・SNSといったオーガーニック獲得チャネルのほか、店頭(クリニック)などのオフライン施策にも取り組んでいく予
定です。
ただ単にCACを追いかけるのではなく、LTV志向のCRM施策など、プロダクト開発 / クリニックサクセスといった事業組織と協働し
て、
プラットフォームの成長にフォーカスしていきたいです。
また、ユーザーを数字として認識するのではなく、インタビュー等を通じて
リアルな消費者としてのインサイトを捉えたセグメンテーションに取り組んでいくことも必要です。
今後の規模拡大にあたって現在のユーザー層とは異なるターゲットに届けるため、
さらなる消費者理解と、マーケティング活動への落とし込みが不可欠です。
*従事する業務の変更の範囲:会社の定める全ての業務

応募必須項目 ・チームマネジメントまたはピープルマネジメントの経験
・toC事業会社でのデジタルマーケティング領域における実務経験(5年以上)
・自社サービスやアプリのユーザーグロースにコミットした経験(例:登録者数、継続率、
LTV等の改善)
・データ分析に基づいた施策立案、KPI設計、効果測定、改善提案のリード経験
・クロスファンクショナル(開発や営業など)連携を前提としたプロジェクト推進経験
■歓迎スキル
・LINE公式アカウントやアプリPush通知を用いたCRM施策経験
・美容医療領域に関する商材を扱った経験
・女性ユーザー向けのプロダクトマーケティング経験
・スピード感の早いベンチャー・スタートアップでの就業経験がある方
・0→1フェーズのプロダクトマーケティング経験
・経営層へのレポーティングや折衝経験
・SQLなどを活用したデータ抽出・分析のスキル
■求める人物像
・戦略〜実行まで一貫して考え、自部署に閉じず、さまざまなステークホルダーと連携しな
がらプロジェクトを推進できる方
・チームメンバーと丁寧に向き合い、育成・フィードバックを大切にできる方
・美容医療ドメインに興味がある方
学歴 専門卒以上
休日休暇 〈休⽇休暇〉

休⽇:土⽇祝休み

年間休⽇:

休暇制度:夏季休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇

補足情報:・完全週休2⽇制(土⽇祝)
・有給休暇(初回は6ヶ月間勤務後、10⽇間付与)
・夏季休暇(※入社時期により付与⽇数が異なります)
・育児介護休暇
・子の看護休暇
・産前産後の休暇
・裁判員休暇
・⽣理休暇
・育児休職
・介護休職
・シックリーブ(※入社時期により付与⽇数が異なります)
特記事項 : オフィス内禁煙、ビル設備として喫煙所あり

福利厚生 社会保険完備、交通費支給、健康診断

補足情報:・各種社会保険あり
・通勤手当 (50,000円/月を上限に支給)
・健康診断オプション補助金(上限11,000円まで)
・育児介護の時短勤務

求人ID:TUF_260605