【20代未経験から挑戦】平均年齢26歳・TikTokトップパートナー企業で一生モノの経理スキ ルを！経営者・管理部長直下で基礎から学び、ゆくゆくは組織を牽引するマネージャーへ。
| 掲載会社名 | 株式会社AXIS |
|---|---|
| 業種 | IT×マーケティング |
| 職種 | 総務 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:30時間以下 【アクセス】 |
| 理論年収 | 400万円～600万円 |
| 給与詳細 | 【条件/待遇】 賞与実績:年2回支給（業績に応じて支給） 昇給:年2回 試用期間:3ヶ月 年齢や経験に関わらず、成果で評価される社風です。 |
| 仕事内容 | ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 決められた作業をこなすだけの事務で終わるか。 会社を支え、経営を動かす「プロ」になるか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 売上36億・成長率150％。 ホールディングス化が進む爆速フェーズのAXISで、 未経験からバックオフィス全般（経理・労務・法務・総務）のスキルを身につけ、経営直下で組織の基盤を創るコアメンバーを募集 します。 《具体的な業務内容》 入社後は先輩のサポートのもと、以下の幅広い業務に触れながら専門スキルを身につけていただきます。 単なる「作業」としてこなすのではなく、「どうすればもっと効率化できるか？」という視点や提案を大歓迎します！ ■ 01. 経理（会社のお金の流れを支える） ・請求書の受領・発行・管理 ・経費精算の確認、支払処理・入金管理 ・会計ソフト（MF会計）への入力補助 ・月次・年次の決算サポート ■ 02. 人事労務（社員が安心して働く環境を創る） ・勤怠データの確認・集計（freee人事労務など） ・給与計算の補助 ・入退社手続き・社会保険の申請補助 ・労務管理資料（就業規則など）の整備、社労士との連携サポート ■ 03. 法務（会社のリスクから守る） ・契約書のひな型管理・製本・ファイリング ・契約書の一次チェック（内容確認の補助） ・電子契約（クラウドサイン等）の操作 ・取締役会・株主総会関連の書類準備補助、法務顧問との連絡サポート ■ 04. 総務（組織拡大の土台を整える） ・備品・消耗品の発注・管理 ・オフィス環境の整備（座席管理、清掃対応など） ・社内ルールやマニュアルの整備 ・社内イベントや行事のサポート ・郵送・来客・電話対応 ■ その後のステップ（★ゆくゆくは経営の右腕へ） 最初は「入力補助」や「サポート」からスタートしますが、 ずっとアシスタントで終わらせるつもりはありません。 業務全体を把握した後は、システム導入による業務効率化や、 より上流の「経営管理・組織づくり」へとどんどん裁量を広げていっていただきます。 ………このポジションで得られる経験……… ・「経理・労務・法務・総務」の枠を超えた、マルチなバックオフィススキル ・売上36億、従業員数が倍増していく急拡大フェーズを裏側から支える圧倒的なやりがい ・決められたルーティンだけでなく、自らマニュアル作成やフロー構築（0→1）を提案できる経験 ・未経験から、組織の基盤を創る「管理部門のスペシャリスト」へ最速でキャリアアップ |
| 応募必須項目 | 【応募条件】 ・大卒以上 ・社会人経験が1年半以上ある方 ◎前職経験からスキルに自信がある方はもちろん、 ＜こんな方を探しています＞ ◎幅広い業務経験を積んでスキルアップしたい方 ◎若いうちに裁量のある環境で成長したい方 ◎周囲と連携して業務を推進していける方 ◎仕組み作り、整備することが好きな方 ◎サポート業務で会社に貢献したい方 ＜以下のご経験やスキルをお持ちの方は優遇します！＞ ・一般事務・営業事務（データ入力など）のご経験 ・会計ソフトの操作経験（マネーフォワード・freee等） ・経理・労務・財務・法務・内部統制のご経験 ・簿記、会計士、社労士等の資格及び実務経験 ＊ベンチャー企業でのバックオフィス経験がある方 |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：125⽇ 休暇制度：年末年始休暇、有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別 補足情報：・完全週休二⽇制（土・⽇） 《 特別休暇 》 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断
補足情報： |
求人ID：TFP_260422