企業広報 リーダー候補
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | IT×バックオフィス |
| 職種 | 広報・PR |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:30 夜間勤務: 月間平均残業時間: |
| 理論年収 | 720万円～1015万円 |
| 給与詳細 | ・年収720万〜1015万 経験、能力等に応じて個別に決定します。 ・年収720万の場合 月額50万（基本給40.5万＋時間外手当9.5万） ・年収1015万の場合 月額70万（基本給56.7万＋時間外手当13.3万） ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します 【昇給・賞与】 昇給:年1回（6月） 賞与:年2回（1月/7月） 【試用期間】 あり（6ヵ月） ※試用期間（6ヵ月）中の条件変更はありません |
| 仕事内容 | ■具体的な業務 企業広報として、経営陣と密に連携しながら、当社の企業価値を最大化させるための戦略立案から実行までをリードして いただきます。 当社の企業広報は、単なる情報のパブリシティ獲得にとどまりません。代表の寺田や経営陣のパートナーとして、世の中の潮流を読 みとき、時には「渋谷阿波おどり」といったイベントの企画、実行や新興スポーツ「ピックルボール」の普及活動やブランディング 活用のような前例のない手法を駆使して、社会における当社の存在意義（ブランド価値）を創り出すことがミッションです。 ▼具体的な業務内容 ・コーポレートコミュニケーション戦略の立案・実行 （経営課題に基づいた中長期的なブランドシナリオの設計） ・新規事業領域やグループ会社の広報 ・危機管理対応 ・プレスリリース、SNS、メディアなどメディアリレーションズおよび多角的なステークホルダーへのアプローチ ▼企業広報のプロジェクト事例 「渋谷阿波おどり」:移転を機に街の経済を動かす 本社移転を単なる引越しで終わらせず、東急不動産や地域を巻き込んだ「渋谷阿波おどり」を共催。 ビジネスインフラとして地域に根ざし、ステークホルダー全員のエンゲージメントを高める大規模施策を主導しました。 「ピックルボール」:新しいビジネスコミュニケーションの創出 ゴルフに代わる次世代の社交スポーツとして、まだ国内では発展途上である「ピックルボール」に着目。 アーリーアダプター層を狙ったストーリー設計を行い、ブランド価値へ転換させる活動を推進しています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 |
| 応募必須項目 | ■応募資格（必須） ・事業会社での広報経験（3年以上） ・PR代理店にて戦略立案から実行までの経験（3年以上） ※同等の経験・スキルがあれば、実績に応じて検討します ※面接プロセスで課題提出あり ■語学力（日本語／英語／その他言語） ・ビジネスレベル以上の日本語は必須 ■応募資格（歓迎） ・プレスリリース、Q&A、スピーチ原稿などを作成するに当たって情報を収集しまとめ上げ る力 ・部門メンバー、社内の他部門と連携しながらプロジェクトを推進するコミュニケーション 能力 ・メディアの新規開拓経験 ・自らメディアピッチを行い露出を獲得した実績 ・プレイングマネジャーとしてのマネジメント経験 ■求める人物像 ・当社の理念である「当社のカタチ」に共感できる方 https://jp.corp-sansan.com/company/philosophy/ ・成長意欲があり、挑戦し続けるマインドを持っている方 ・スピードが速い変化にも柔軟に対応できる方 ・多様な人と建設的にコミュニケーションし、関係構築できる方 ■語学力（日本語／英語／その他言語） ・ビジネス英会話が可能な方歓迎（シンガポール子会社が契約するPRエージェンシーとの連 携などを想定） |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 休日休暇 | 〈休日休暇〉
休日：土日祝休み 年間休日： 休暇制度：有給休暇、特別休暇、年末年始休暇 補足情報：・土日祝日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、持株会制度、住宅手当
補足情報：・通勤交通費（1日5,000円、かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします（往復分合計）。特急券および航空券については会 ※ 各制度の詳細はこちら |
求人ID：S9O_260414