【下水道設計技術者】時短・週4勤務可で柔軟な働き方が可能／面接1回／年休120日以上
| 掲載会社名 | 京葉シビルエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 設計・建築 |
| 職種 | 土木設計 |
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:45〜17:30 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下 |
| 理論年収 | 554万円～704万円 |
| 給与詳細 | 【給与補足】 ■基本給:月給35万円〜45万円 ■固定残業代:あり（1ヶ月あたり5万3000円〜6万5000円、固定残業時間:1ヶ月あたり20時間） ※固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給します。 ■賞与:年2回（7月・12月） ■決算賞与:年1回（決算実績による）※昨年度決算賞与支給実績あり ■昇給:あり（成果に応じて給与を反映・設定します） 【試用期間】 ■試用・研修期間:3ヶ月 ※試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
| 仕事内容 | 下水道設計における技術者として、 ・案件の全体管理(5~7案件程度/年) ・官公庁との打ち合わせ ・下水道の実施設計(管渠設計) をメインにお任せします。 【具体的な業務内容】 ・官公庁との打ち合わせ・調整:発注者である自治体担当者との協議。 ・設計チームとパートナー企業(協力会社)の管理:設計方針の指示、工程管理、成果物の品質チェック。 ・技術的な取りまとめ:パートナー企業から上がってきた成果物の確認、修正指示、軽微な修正対応、最終的な納品物の作成。 ・(将来的に)若手育成:技術力の高い組織を目指すため、将来的には、社内の若手スタッフへの技術指導をお任せいたします。 ※設計実務は「分業制」を採用しており、メインの設計業務は、 設計業務を専任で行う「社内設計チーム」と長年信頼関係を築いている「専門パートナー（協力会社）」へ依頼しています。 そのため、「設計」業務だけでなく、管理技術者として「確認・取りまとめ・指導」の役割をお任せします。 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲 |
| 応募必須項目 | 【必須】 ※下記いずれかを満たす方 ■下水道 実施設計(管渠)の実務経験5年以上 ■下水道設計における管理技術者としての実務経験有 ■下水道設計における外注管理経験有 【歓迎】 ■技術士 または RCCMの資格をお持ちの方 ■マネジメント経験がある方 ■メンバーの育成や技術の伝承に前向きに取り組んでいただける方 【歓迎スキル】 ■AutoCAD 【歓迎経験】 ■実施設計 ■監理技術者 ■詳細設計 ■上下水道 ■工程管理 ■設計図作成 ■基本設計 【歓迎資格】 ■RCCM/シビルコンサルティングマネージャー ■技術士 建設部門 ■技術士補 建設部門 ■技術士補 上下水道部門 ■技術士 上下水道部門 ■土木設計技士 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：120⽇ 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、産休・育休、有 補足情報：■完全週休二⽇制（土・⽇）、祝⽇休み ■年次有給休暇：法定どおり支給 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、家族手当、役職手当、資格手当、退職金制度、資格取得制度、健康診断
補足情報：■車・バイク通勤可（要相談） ■社会保険：健康保険、厚⽣年金保険、雇用保険、労災保険 |
求人ID：QK5_260421