次世代半導体メーカーでの半導体製造装置の保全・メンテナンス／年休180日×寮費0円。千歳 で稼いで北海道生活を楽しむ毎日。新設備の次世代半導体メーカーで正社員！
| 掲載会社名 | 非公開 |
|---|---|
| 業種 | 人材紹介 |
| 職種 | 設備管理・保守点検 |
| 勤務地 | 北海道千歳市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:30〜20:40 夜間勤務:あり 月間平均残業時間:10時間以下 |
| 理論年収 | 477万円～557万円 |
| 給与詳細 | 基本給:月給 26万4083円 〜 31万2098円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 基本給＋各種手当で収入アップが目指せます！ ●残業手当:16,500円（概算）〜19,500円（概算） ●深夜手当:18,563円（概算）〜21,938円（概算） ●皆勤手当:3,000円 ●地域手当:30,000円 ★想定月収:332,145円〜386,535円 ★基本給について★ 今までの職種、経験を考慮します。 ※残業代は別途支給 1分単位で、算出します。 ※通勤手当については、距離に応じてお支払いします。 （但し、2km未満については、支給なし） ※皆勤手当 3,000円 ※家族手当 2,000円〜10,000円 ※賞与年2回支給 |
| 仕事内容 | 「今の現場、補助的なルーチンワークばかりで成長実感がない」 「地方の工場町で、休日も刺激が少ない」……。 そんな全国の半導体エンジニアの皆さん、北海道・千歳で新たなスタートをさせませんか？ 当社が募集するのは、 国家プロジェクトの最前線を支える次世代半導体メーカーでの設備メンテナンス。 世界最先端の2nm世代に挑む現場は、 あなたのキャリアにとって一生モノの武器になるはずです。 しかし、私たちが提案するのは「仕事」だけではありません。 注目してほしいのは、圧倒的な「自由」と「ゆとり」です。 ■人生の半分が休み？「年間休日180日」の衝撃 3勤3休などのシフト制により、月の半分がお休みです。 通常のメーカー（年休120日程度）に比べ、 年間で約2ヶ月分も自由時間が多い計算になります。 この圧倒的な時間を、あなたならどう使いますか？ ■固定費ゼロ。稼いだ全額が「自分への投資」に 寮費は当社が全額負担。 家賃という最大の固定費がなくなることで、 月収45万円の大部分があなたの手元に残ります。 数年で1,000万円単位の貯蓄を作るもよし、 最新ガジェットや旅行、趣味に使い込むもよし、 そんな新たな生活をスタートできます。 ■「空港チカ×札幌チカ」で、刺激も帰省も思いのまま 千歳市は、北海道最大の都市「札幌」まで電車で約30分。 仕事の後は静かな千歳で、休日は札幌のナイトライフやショッピングを。 さらに新千歳空港が至近のため、180日の休日を活かして 月一回以上の帰省や東京旅行も可能です。 「地方移住＝孤独」という常識を、千歳の利便性が覆します。 「もっと稼ぎたい」「もっとすごい現場が見たい」「もっと自由に生きたい」。 そのすべての願い、当社が千歳で叶えます。 ＜仕事内容＞ ・半導体製造装置の保全・メンテナンス ・定期的なパーツ交換、クリーニング作業 ・新規設備導入時の立上げ・調整 ・故障個所の特定及び修理 ・安定稼働・歩留まり向上に向けた改善活動 ＜職場環境は＞ ※基本的にクリーンルーム内作業 （工場内は一定の温度で管理されています） ※クリーンスーツを着用しての作業となります ＜ポジションの魅力＞ ・半導体の量産前〜量産立上げという最も重要な工程に関われる ・最先端ノードの設備を扱える ・海外のエンジニアとも一緒に働ける 日本の半導体産業をもう一度盛り上げる 中核企業として、将来を見据えた設備の導入や、 人材育成に力を入れています。 今回の募集は正社員 （無期雇用派遣）採用となります。 「派遣の『自由な働き方』と、 正社員の『安定』をいいとこ取りしたスタイル」 現在の組織構成 部署の人数: |
| 応募必須項目 | 経験不問 ・色々な現場を経験したい！ ・新しいことにチャレンジしたい方 ・スキルアップをしたい方・・・などなど まずは、お問い合わせください！ 【必須】 2年以上の保守メンテナンス（半導体関係）などの経験 【尚可】 ＊装置据え付け、立上げ業務経験があれば尚◎ ＊機械系の保守や整備、保全、修理、サービスエンジニア、 ＊設備メンテナンスや設備管理、設備工事・工場の ＊フィールドエンジニア（FE）としてスキルを身に付けたい方 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：122⽇ 休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、産休・育休、慶 補足情報： 3勤3休 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、健康診断、資格取得制度、交通費支給、退職金制度、社宅・寮、家族手当
補足情報：【社会保険】 ・年次有給休暇 ■通勤手当（会社規定に基づき支給） |
求人ID：PRK_260628