休⽇：土⽇祝休み

年間休⽇：125⽇

休暇制度：夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔
休暇、産休・育休、特別休暇

補足情報：

・バースデー休暇あり
※月に数回、土⽇出勤があります。
その際は同月内で代休を必ず取得してもらいます。
・有給休暇（消化率は90％！ほぼ使用しています）
・育児休暇（取得率100%）
★有給休暇も含めるとお休みは130⽇以上！限られた時間の中で
成果を出して、しっかり休むというカルチャーがあります！
【休暇でリフレッシュ】
年末年始休暇や夏季休暇、GW休暇は10⽇の連休。先輩たちは海
外旅行を楽しんだり、家族やペットとの時間を大切にしたり…。
それぞれのプライベートを満喫しています。
特記事項 : 敷地内禁煙

補足情報：・職能手当
・出張手当
・社用車・スマホ貸与
・社員旅行
・永年勤続表彰
・時短勤務制度

・交通費支給（月3万円まで）
・住宅手当（10,000円／月）
・資格手当（太陽光アドバイザー、宅建士、FPなど）
・家族手当（配偶者：10,000円、子供1人5,000円／月）
・企業型確定拠出年金
・中小企業退職金共済
＼趣味も充実／
アニメ鑑賞、スポーツ、美容、副業、ゲーム、音楽イベント、鉄道巡り、英語・中国語・韓国語・社労士などの資格の勉強など、好
きなことに時間を使えるよう、ワークライフバランスを整えています！
■キャリア支援体制について
・半年ごとの評価・面談で成長をサポート
・昇格条件や給与レンジを開示／透明性の高い評価制度
・ロールモデル公開（入社1年でリーダー昇格実績あり）
【成長率×成果設計】
商談成約率79.7％と成果を出しやすい営業設計だからこそ、年齢や経験に関係なく努力次第で昇格が狙える環境です。右肩上がりの
成長過程のため新しいポジションも⽣まれやすいです！
■働きやすさの確保について
・月平均残業15h程度／深夜残業なし（繁忙期もほとんど変わらずに働くことができます）
・有給取得率90％（連休取得もOK）
★形だけの制度だけでなく実運用までをしっかりと徹底！ （都度、労務環境の改善に取り組んでいます）そのため働き方に悩まれて
いる方にピッタリの環境です！