【フロントエンドエンジニア／ミドル層】AI駆動開発の最前線で活躍するフロントエンドエン ジニア募集！【建設DX開発】
| 掲載会社名 | BRANU株式会社 |
|---|---|
| 業種 | IT×マーケティング |
| 職種 | フロントエンドエンジニア |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:10時間以下 ※東京本社（ラピロス六本木）または東京第二本社（六本木ア |
| 理論年収 | 600万円～700万円 |
| 給与詳細 | ※経験・能力・年齢・前職での給与を考慮の上で決定します ※月給52万円までは45時間分のみなし残業代（129,675円〜）が含まれます/超過分は別途支給 ※月給52万円以上の場合は管理監督者のため残業代の支払いはなし/役職手当を支給 ※3ヶ月の試用期間がございます（スキル・経験に応じて変更あり）/期間中の給与・待遇に差異はありません ※決算賞与:事業年度における業績予算達成時には全社員一律で支給 |
| 仕事内容 | 私たちのメインターゲットである建設事業社の抱える課題は、非常に多岐にわたり複雑です。 単一機能のサービスを提供するだけでは本質的な解決には至らないからこそ、私たちは包括的な価値を提供する「プラットフォー ム」の存在が不可欠だと考えています。 BRANUでは、昨年度の上場によって得た資本を開発部門へと重点投資することで、現在開発を進めている「CAREECON」 「CAREECON Plus」の拡充や、新サービスの開発によって顧客の課題を一元的に管理し、解決へと導く建設DXプラットフォーム 「CAREECON Platform」の構築を進めています。 本ポジションでは、上記のプラットフォーム構築を推進するエンジニアの中心メンバーとして、業界変革の最前線で活躍していただ きます。 実際の業務としては、0→1、1→10といった幅広いフェーズのプロダクトや複数プロダクトを横断するプロジェクトのフロントエン ド開発をお任せします。 また、開発業務だけではなく、全開発プロセスをAI化する「AI駆動開発」への全面的な移行という、エンジニア組織全体で進めてい るチャレンジにもかかわっていただきます。 将来的には、テックリードやエンジニアリングマネージャーはもちろん、プロダクトマネージャーとしてプロダクト開発を牽引する ポジションへの挑戦が可能です。 ■具体的な業務内容 ・フロントエンドの設計・開発・改修 ・バックエンドAPIの設計・開発・改修（要相談） ・建設DXプラットフォームにおける企画、設計、実装、テスト、効果測定、改善、保守運用までのフルサイクルな開発 ・新規技術およびコア技術に関する研究開発・技術調査 ・要件定義に基づくプロダクト全体のアーキテクチャ設計業務 ※具体的な業務内容については、ご経験・適性をふまえてご相談させていただきます ■開発環境 フロントエンド:TypeScript, Vue.js, Nuxt.js, Sass バックエンド:Ruby, Ruby on Rails, RSpec データベース:MySQL, Redis iOS / Android:Dart, Flutter インフラ:Firebase, AWS, GCP 各種開発ツール:GitHub, Docker, CircleCI タスク管理 / ドキュメント:Slack, Notion, ZenHub 分析 / エラー監視:Sentry, Redash デザインツール:Figma ※プロダクトごとに採用技術が異なります。 ※GitHub Copilotの使用が可能です！ https://branu.jp/news/page/230518/ |
| 応募必須項目 | 【必須スキル・経験】 ・Webアプリケーションの開発経験 3年以上 ・自社プロダクトの開発経験 【歓迎スキル・経験】 ・TypeScriptやVue.jsなどを用いた開発経験 ・UI/UXデザインのプロセスに関わった経験（Figma等を用いたデザイナーとの協業経験） ・コンポーネント設計や状態管理の最適化経験 ・バックエンド（API）の設計に対する理解・知見 ・パフォーマンスやアクセシビリティを意識した開発経験 ・開発チームでのリーダーシップ・メンター経験 ・AI開発の経験 ・建設業に関わった経験 【求める人物像】 ・チームの一員として協力しながら開発を進められる方 ・成長意欲が高く、技術と共に自分自身もアップデートしていきたい方 ・社会課題の解決に、エンジニアとして関わりたい方 ・建設業という“日本の基幹産業”を、テクノロジーで良くしたい方 ・プロダクトに関する興味関心を持ち、ボトムアップな提案が出来る方 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 休日休暇 | 〈休日休暇〉
休日：土日祝休み 年間休日：123日 休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔 補足情報：■結婚休暇（連続5日間） |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、資格取得制度、退職金制度、役職手当、持株会制度
補足情報：■交通費全額支給 |
求人ID：PAK_260422