コピーライター

　　　　
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掲載会社名	会社名非公開
業種	IT×バックオフィス
職種	編集・ライティング
勤務地	東京都渋谷区
雇用形態	正社員
勤務時間	10:00〜16:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:20時間以下
理論年収	763万円～1015万円
給与詳細	年収763万円〜1015万円経験、能力等に応じて個別に決定します。年収763万円の場合月額53万円（基本給42.9万円＋時間外手当10.1万円）年収1015万円の場合月額70万円（基本給56.7万円＋時間外手当13.3万円） ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します。 ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 ※試用期間（6ヵ月）中の条件変更はありません。 ※昇給:年1回（6月） ※賞与:年2回（1月/7月）
仕事内容	当社株式会社が展開するサービスに関するコピーライティングを担当します。Web、紙など、媒体は問いません。インハウスのデザイナーや他のクリエイター職のメンバー、必要に応じて外部事業者とも連携しながら、クリエイティブの制作を通して、自社のブランディング・マーケティングに携わります。また、コピーライティングだけでなく、ブランディングやマーケティングを目的としたさまざまなプロジェクトで制作業務全般（企画・編集、ディレクションなど）も担当します。当社株式会社のミッションやビジョン、各サービスの特長やマーケティングメッセージを捉え、それらを適切なコピーで表現することで、さまざまなクリエイティブ、コミュニケーションに軸を通し、その効果を最大化していきます。 ※ 担当業務は個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて決定します。【担当する制作物の例】・当社株式会社のコーポレートサイト https://jp.corp-sansan.com/ ・「Bill One」（サービスサイト） https://bill-one.com/ ・「Contract One」（サービスサイト） https://contract-one.com/ ・サービスに関連したダウンロードコンテンツ（当社） https://jp.sansan.com/resources/ ・サービスに関連したダウンロードコンテンツ（Bill One） https://bill-one.com/resources/ ・当社 Innovation Summit https://sic.sansan.com/sis/ ・当社ＫＢＣオーガスタゴルフトーナメント https://kbc.co.jp/augusta ・サービスに関するパンフレット、プレゼンテーション資料など・イベントクリエイティブや展示会における配布物・各種ノベルティーアイテム ※ 個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて、プロジェクトごとに担当を決めています。従事すべき業務の変更の範囲会社の定める業務
応募必須項目	・ボディーコピーも含めたコピーライティング経験（5年以上）・紙媒体とWeb、両方における制作経験（どちらも3年以上）・原稿やデザイン、レイアウトのチェック・修正の経験 ※ 応募時にポートフォリオの提出が必須です（これまでに自身で書いたコピーをまとめて提出してください）。 ※ 一次面接と二次面接の間で選考課題の提出があります。【歓迎】・各種広告、製品カタログの制作経験・企業やサービスなどのマーケティングやブランディング、PR・広報などに従事した経験・法人向け（BtoB）サービスのブランディングやマーケティング、PRを目的としたコンテンツの制作経験・Web業界での就労経験、もしくはWeb制作に関する知見・コンセプトの設計経験・編集、校正、校閲の実務経験・マネジメントポジションの経験（最終的な判断を求められるポジションの経験）・予算・制作費の設計や管理に関する経験【求める人物像】・文章やデザインなどから表現したいことを柔軟に感じ取れる方・企業や製品（サービス）を論理的に説明できる方・企業や関係者が伝えたいことをくみ取り、制作物を通して表現できる方・最新トレンドやキーワードなどに対して感度が高い方・最新技術やITツール、未経験の分野に対して順応性がある方（各種事業に携わり、さまざまなITツールを業務上で多く利用するため）
学歴	学歴不問
休日休暇	休⽇：土⽇祝休み年間休⽇：休暇制度：年末年始休暇、有給休暇、特別休暇補足情報：土⽇祝⽇年末年始休暇有給休暇特別休暇制度特記事項 :
福利厚生	社会保険完備、交通費支給、住宅手当、持株会制度、健康診断補足情報：・社会保険完備・社内交流支援制度・住宅補助制度（規定あり）・平⽇・土⽇入れ替え制度・育児サポート制度・社員持株会 ※ 各社内制度の紹介（https://jp.corp-sansan.com/recruit/office ） ※ 制度により、対象社員や適応ルールあり。 ※交通費の上限は1⽇あたり5,000円かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします。(往復分合計。特急券及び航空券は会社負担は致しかねます。)

求人ID：NDL_260327

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