【運営管理営業】家電修理×マネジメント/現場把握から契約締結まで/多岐にわたるスキルが 身につく
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | 人材紹介 |
| 職種 | ルートセールス・渉外・外商 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:40時間以下 |
| 理論年収 | 350万円~600万円 |
| 給与詳細 | 【給与補足】 ・固定残業手当:28,600円(18時間分)〜固定残業手当79,900円(48時間分) ※経験・スキルによって考慮致します ■昇給:年2回 【試用期間】 ■あり:6か月間 |
| 仕事内容 | ■ 大手家電メーカーや家電量販店と提携し、お客様の困りごとを解決する「生活のヒーロー」として、急成長を遂げている部門で す。 今回募集するのは、この事業の「現場」と「組織」を繋ぎ、円滑に回していくための司令塔となる営業・運営管理スタッフです。 ■法人・取引先対応(BtoB営業・リレーション構築) 家電量販店やメーカーなどの既存取引先に対し、円滑なサービス提供のための窓口業務を担います。 稼働状況の共有や、サービスの質を向上させるための提案を行います。 また、新規案件の開始に伴う契約締結や、条件のすり合わせなどを担当します。 取引先からの依頼や相談に対し、迅速かつ丁寧に対応し、強固な信頼関係を築きます。 ■業務委託のマネジメント 現場で活躍する修理スタッフが、最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を整えます。 現場での技術的な悩みや料金確認など、スタッフからの相談に応じ、適切なアドバイスを行います。 作業内容が適切か、お客様満足度が維持されているかを管理・指導します。 ■採用・育成(リクルーティング業務) 事業拡大に欠かせない、新しい修理スタッフの採用から稼働開始までをプロデュースします。 応募者への連絡、面接の実施、当社のビジョンや稼働条件の説明を行います。 稼働開始までの各種手続きやフォロー、独り立ちした後の継続的なサポートを通じて、定着率を高めます。 ■現場対応(現場理解とサポート) |
| 応募必須項目 | ■普通自動車免許 【歓迎要件(活躍できる経験)】 ■変化を楽しみ、自ら考えて行動できる方 ■人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ■現場のリアルを大切にしながら、管理能力を磨きたい方 ■「人生に、のめり込みたい」という熱意のある方 |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇:土⽇祝休み 年間休⽇:125⽇ 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔 補足情報:■週休2⽇制(土⽇祝) ■年次有給休暇:入社半年後に10⽇付与(最大20⽇) |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、役職手当、資格手当、健康診断、資格取得制度、退職金制度
補足情報:■SNS手当 ■社会保険完備(健康/厚生年金/雇用/労災) |
求人ID:MKT_260421