・入社時研修で、電話対応・メール・ビジネスマナー・Excel／Wordの基本を学びます
・配属後は、先輩社員の指示を受けながら簡単な業務からスタート
※分からないことはすぐに相談できる環境＋専任キャリアコーチによる定期フォローで、就業後も安心
【具体的な仕事内容（配属先により異なります）】
※以下は代表例です。すべてを一度に担当するわけではありません。
■仕事内容例:
・一般事務（データ入力、備品管理、郵便物の受け渡し、資料の編集・新規作成、電話対応など）
・OA事務（データ入力、データ集計・抽出、資料作成、請求書作成、電話対応、部内サポートなど）
・営業事務（受発注、納期調整、見積書・契約書などの書類作成、営業マンのサポートなど）
・人事総務（備品管理、郵便物の受け渡し、各種書類の作成、給与計算アシスタント、勤怠管理、面接日程の調整など）
・経理（伝票起票、仕訳、経費精算、入出金管理、売掛・買掛金の管理、月次・年次決算アシスタントなど）
上記以外にも、ご希望・ご経験・適性を考慮した事務（オフィスワーク）職への配属が可能です。
■配属先例:
・国内上場企業グループ
・社員数100名程度のアットホームな中堅企業
・外資系企業 など、幅広い企業・業界をご用意しています。
IT企業、食品メーカーなど、人気業界のオフィスワーク中心にご紹介しています。
■配属決定の流れ・安心ポイント
・事前面談で、これまでのご経験・ご希望・通勤条件を丁寧にヒアリング
・企業側で候補先をピックアップし、職場見学（職場訪問）を実施
・業務内容や職場の雰囲気を確認したうえで、双方合意のもと配属を決定
※配属は適性・タイミングを重視し、これまでのご経験を活かせるポジションを優先的に検討します。
■通勤について
事前面談でお伺いしたこれまでのご経験・ご希望・通勤条件をもとに、無理のない形で配属先を決定します。
通勤時間は片道60分〜最大90分程度を想定していますが、
お住まいのエリアによっては、30分〜60分程度で通勤できる配属先になる方もいます。