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コンテンツ企画・CRMマーケター[当社]

    
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掲載会社名 会社名非公開
業種 IT×バックオフィス
職種 販促企画・営業企画
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
勤務時間 09:00〜18:30
夜間勤務:
月間平均残業時間:
理論年収 763万円~1015万円
給与詳細 年収763.2万円〜1015万円
経験、能力等に応じて個別に決定します。
年収763.2万の場合
月額固定給53万円(基本給42.9万円、30時間の見込み残業手当10.1万円)
年収1015万の場合
月額固定給70万円(基本給56.7万円、30時間の見込み残業手当13.3万円)
※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します
※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
※試用期間 あり(6ヵ月)
※試用期間(6カ月)中の条件変更はありません
昇給:年1回(6月)
賞与:年2回(1月/7月)
仕事内容 【業務内容】
シェアNo.1※のビジネスデータベース「当社」のマーケティングを担当する、当社事業部マーケティング部コンテンツコミュ
ニケーショングループに所属します。所属するチームでは、さまざまな業界や業種で働く方々が抱える業務上の課題を特定し、われ
われのサービスが貢献できる価値を多種多様なコンテンツ上に表現します。
本ポジションは、CRMの運用や、さまざまなDL資料やLPといったコンテンツの企画を担当します。
※法人向け名刺管理サービスに参入している企業のシェア(「営業支援DXにおける名刺管理サービスの最新動向2025」2025年1月
シード・プランニング調査)
▼具体的な業務内容
・「当社」に興味関心があるリードを獲得するために必要なダウンロード資料やWebコンテンツの企画・制作進行
∟ サービスを紹介する資料や、ビジネストレンドテーマ、サービスの訴求につなげるホワイトペーパーといったWebコンテンツの企
画から制作進行までを担います。
・Webコンテンツを活用したナーチャリングチャネルの運用
∟ 上記で制作したWebコンテンツを活用してナーチャリングメールを作成し、MAツールから配信します。将来的にはチャネル自体の
戦略立案や戦略に基づいた配信計画の策定、振り返りを基にした打ち手の改善も担当します。
・「当社」を訴求するイベント/セミナー登壇資料の企画・制作進行
∟ 頻度は少ないものの、マーケティング部内のイベントチームと連携して、イベントやセミナーの登壇内容の企画やコンテンツの作
成を担います。
・AIアシスタントを活用した業務フローの改善
∟ ChatGPTやGemini、Notion AIといったAIアシスタントを活用し、普段の業務の効率化やコンテンツのアウトプット品質の向上の
ための業務フローの検討を担います。
・施策やチャネル成果を最大化するチームマネジメント
∟ グループで持っているさまざまな施策やチャネルの成果を最大化するために、チームメンバーのサ当社や育成にも携わります。
将来的には組織のマネジメントか、マーケティングのプロフェッショナルとしての役割を担います。
【開発環境、使用するツールなど】
PowerPoint、Google スプレッドシート、Googleスライド、Notion、Slack、Box
*従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務
応募必須項目 【以下いずれかの経験(目安5年程度)】
・事業会社または制作会社でのコンテンツ企画・制作経験
・事業会社でのリードナーチャリング業務経験
・HubSpot/Marketo などCRMツールを活用したナーチャリング施策の経験
・Webサイトの企画・ディレクション経験
【語学力】
ビジネスレベル以上の日本語は必須です。
【歓迎条件】
・プロジェクトまたは組織のマネジメント経験
【求める人物像】
・論理的思考力と構造化力を持ち、課題解決に取り組める方
・目標達成への意志が強く、やり切る力がある方
・前例にとらわれず、新しいアイデアに挑戦できる方
・他部門との協業に積極的で、関係者を巻き込んで推進できる方
・当社のミッション、ビジョンに共感できる方
学歴 学歴不問
休日休暇 〈休日休暇〉

休日:土日祝休み
年間休日:

休暇制度:年末年始休暇、有給休暇、特別休暇

補足情報:・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇
・特別休暇制度
特記事項 : 屋内禁煙

福利厚生 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、持株会制度

補足情報:・通勤交通費
・1日5,000円、かつ1ヵ月定期代10万円を上限とします(往復分合計)。
・特急券および航空券については会社負担の対象外となります。
・社内交流支援制度
・住宅補助制度
・平日・土日入れ替え制度
・育児サ当社制度
・従業員持株会制度
・選択型確定拠出年金制度(選択型DC)
・加入保険(雇用保険・労災保険・厚⽣年金・健康保険)

※ 制度により、対象社員や適用ルールが異なります。

求人ID:J2H_260414