【未経験歓迎/リモート×フレックス】コンテンツディレクター/エンタープ当社向け
| 掲載会社名 | seeink株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 戦略・経営コンサルティング |
| 職種 | 販促企画・営業企画 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間: |
| 理論年収 | 500万円～600万円 |
| 給与詳細 | |
| 仕事内容 | ▼仕事内容 同社のコンテンツディレクターとして、イベント出展（展示会・自社主催）をメインとしつつ、既存複数チャネルを横断したリード 獲得施策全般のプロジェクトマネジメントおよび実行をお任せいたします。 ※新規イベント立ち上げの際は、ゼロベースでのコンセプト策定や企画の初期フェーズからコアメンバーとして参画していただきま す ▼募集背景 マーケティング機能を強化し、投資を拡大するため、イベント出展の加速、各種リード施策のローンチを計画しております。今回 は、施策のプロジェクトマネジメントと実行をする一方で、既存チャネルや施策を継続的にPDCAを回す「マーケター視点」と「BDR 的な営業」を担い、コンテンツ企画を自身で立ち上げることができる方を歓迎いたします。 ▼職務詳細 ①イベント出展の PM・実行 ・投資対効果（ROI）を踏まえた出展先の調査・選定および出展プランニング ・ブース設計、配布物準備、関係者調整など出展準備全般のディレクション ・当日の現場運営とスタッフのディレクション ・出展後のフォロー設計と実行 ・数値に基づいた、次回出展に向けた運営フロー・ブース接客の改善提案 ②自社主催イベントの立ち上げ・運営 ・企画立案から集客設計、当日運営、フォローまでの一気通貫でのディレクション ・登壇者・パートナー企業との調整 ③リードジェネレーション施策全般のPM・PDCA ・各施策の進捗管理、効果測定、改善提案 ・外部メディアやオンラインイベント等の外部チャネルを活用したリード獲得施策の進行管理 ※その他、ご意向に応じ営業同行（商談同席によるサービス理解、現場で得た顧客理解を施策アウトプットへ反映）等も可能です。 業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲 現在の組織構成 部署の人数: |
| 応募必須項目 | ・BtoB企業（大手クライアントがターゲット）でのマーケティングまたはセールス関連の実 務経験2年以上 ・泥臭くリードを作りに行く熱意と行動力 ・4大卒以上 |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇： 補足情報：完全週休2⽇制（土⽇）、祝⽇、年末年始休暇、有給 特記事項 : 屋内全面禁煙 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、健康診断、資格取得制度、住宅手当
補足情報：■社会保険：健康保険、厚⽣年金保険、雇用保険、労災保険 ■新規事業立ち上げ支援：社員一人ひとりが好きな新規事業を1事業立ち上げることが可能です。 |
求人ID：I4K_260619