【新規プロダクトチーム】インサイドセールス（クラウドサイン）
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | IT×バックオフィス |
| 職種 | インサイドセールス（法人向け） |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 00:00〜00:00 夜間勤務: 月間平均残業時間: |
| 理論年収 | 502万円～604万円 |
| 給与詳細 | 5,029,800円〜6,049,908円 ＜月額＞419,150円（109,100円）〜504,159円（131,200） 基本給は、月額から（ ）内の固定残業手当を除いた額となります。固定残業手当は、基本給を算定基礎として月45時間分の残業相当 額となり、月45時間を超える時間外労働については残業手当を別途支給。 上記は想定の為、現職の給与を加味いたしまして、最終的にオファー致します。 【試用期間】 入社後3ヵ月 |
| 仕事内容 | ■職務概要 スモール〜エンタープライズ企業のお客様に対して、契約書AIチェックサービス・契約書管理サービスの提案営業をお任せします。 新規のお客様との接点を作り出し、商談へとつなげていくことがミッションです。電話やメールを通じて、お客様の課題やニーズを 丁寧にヒアリングし、最適な解決策をご提案することで、新たな商談機会を創出していきます。 具体的には… ・マーケティングチームが獲得したお客様リストに基づき、商談機会を創出する。 ・市場調査データや社内システム（CRM・SFA）を活用し、効果的な営業戦略を立案・実行 ・電話、メールなど多様な手段でお客様とコミュニケーションを取り、ニーズや課題をヒアリング ・新規商談の創出からフィールドセールス担当へのスムーズな引き継ぎまで一貫して担当していただきます。 【変更後の範囲】 仕事の内容:会社のすべての業務 |
| 応募必須項目 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方。 ・BtoBでの架電によるアポイント獲得経験1年以上 ・無形商材の法人営業経験1年以上 【歓迎要件】 ・B to BのSaaSのセールス経験 ・ソリューションセールス（課題解決型提案）経験 ・SalesforceやPardotなどのSFAやMAに関する知見 ・営業力強化のための研修や教育体制の構築経験 ・チームのリーダー・マネージャーとしてチーム運営経験のある方 ・新しい組織の立ち上げ経験 【こんな方と働きたい】 「まだないやり方で、世界を前へ。」というビジョンを実現するため、以下のような人物を 募集しています。 ・当社のミッション・ビジョンに共感し、会社と共に成長したいという強い想いを持ってい る方 ・プロアクティブな姿勢の方（自ら課題を見つけ、自ら考え、解決策を提案できる、結果を 出すことができる方） ・成長意欲をお持ちの方（新しい知識やスキルを積極的に学び、自己成長を続けることので きる方） ・新たな知識を早期にキャッチアップし、咀嚼した上で行動に移すことができる方 ・顧客との関係性を築き、複雑な交渉を円滑に進め、案件を確実にクロージングできる交渉 力と推進力を兼ね備えた方 ・チームワークを大切にし、共に成長できる: 多様なバックグラウンドを持つメンバーと協 力し、組織を創っていく。チームの一員として協力し、目標達成を目指すことのできる方 ・変化を恐れず、新しいことに挑戦できる: 革新的なサービスを世の中に広めることに貢献 したい方 ・顧客志向のある方（顧客の成功を第一に考え、長期的な関係構築を目指す。あらゆる手段 を用いて顧客の成功に導ける方） ・高いコミュニケーション能力をお持ちの方（様々なステークホルダーと円滑にコミュニ ケーションが取れる方） ・データ分析力のある方（顧客データや市場データを分析し、戦略的な営業活動に活かすこ とができる方） ・組織づくりに興味があり、新しいチームを創っていくことに貢献したい方 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇： 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産 休・育休、有給休暇、介護休暇 補足情報：夏期休暇（取得年度の6月末在籍で3⽇、7月末在籍で 所・宿泊施設・飲食店など】 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、持株会制度、住宅手当、交通費支給、退職金制度
補足情報：社会保険 （厚⽣年金／健康保険／雇用保険／労災保険 ※法令通り適用します。） ●住宅手当 |