求人詳細

【施工管理】（東京）経験者採用／自身の裁量で無理なく腰を据えて働ける／インセンティブあり

　　　　
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掲載会社名	会社名非公開
業種	建設（ゼネコン）・土木
職種	建築施工管理
勤務地	東京都千代田区
雇用形態	正社員
勤務時間	09:00〜18:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:20時間以下
理論年収	700万円～1200万円
給与詳細	【給与補足】・想定年収:700万円~1200万円・経験者／月給:500,000円〜1,000,000円+インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上で決定します。例）・経験者／月給:500,000円〜1,000,000円+インセンティブ・無資格・未経験者／月給260,000円以上+インセンティブ【インセンティブについて】目標の通りに現場を完成させると、営業手当は総工費の2%、更に所長は所長手当として0.7%を還元しています。現場にはきちんと還元していますので、モチベーションを高く保ちながら働けます。【昇給・賞与】・賞与:業績による・昇給:年1回あり【試用期間】あり (2ヶ月) ※給与等の条件変更はありません
仕事内容	【自身の裁量の大きい職場】施工管理業務をお任せします。経験・スキルに合わせた現場からスタート！【具体的な仕事内容】 ■手掛ける物件例:デザイナーズの高級分譲物件、RC造のマンション、商業ビルなど └その他、自社で土地開発から建築、管理まで手掛ける事もあり、一から街づくり、地域づくりに携われる『やりがい』を実感できます! ※業務内容の変更範囲:あり（会社の定める業務）
応募必須項目	・要普通自動車免許（AT限定可）・有資格者／1級施工管理技士、1級施工管理技士(補)、1級建築士【こんな方を歓迎しています】・RC造のマンションや、住宅の新築工事経験がある方・新しいルール・手法を取り入れることに抵抗がない、柔軟性をお持ちの方・年功序列ではなく、納得感のある環境で働きたいとお考えの方・対応できる業務の幅を広げていきたいと考えている方
学歴	学歴不問
休日休暇	〈休⽇休暇〉休⽇：週休2⽇（土⽇以外）年間休⽇：125⽇休暇制度：年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休補足情報：・完全週休2⽇制・年間休⽇125⽇以上・祝⽇休み・年末年始休暇・GW休暇・夏季休暇・慶弔休暇・有給休暇・産前・産後休暇・育児休暇（産休・育休の取得実績あり） ※現場により曜⽇が変動しますが、しっかりとお休みは取れます。【お休みの調整も可能です！】・他のスタッフと仕事を進めるため、お互いが協力しながら家族との予定を考慮してお休みを調整することも可能です！・5⽇以上の連続休暇取得可能特記事項 :
福利厚生	社会保険完備、交通費支給、家族手当、退職金制度、健康診断、住宅手当、資格手当、資格取得制度補足情報：・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚⽣年金）・交通費支給（月2万円迄）・出張手当・家族手当（配偶者：月1万円、第1子：月5,000円、第2子以降：月3,000円）・月1回食事会あり（東京にて※交通費・移動費会社負担）※参加自由・制服貸与・確定拠出年金・退職金制度有・各種慶弔制度・社用車あり（通勤使用可能）・定期健康診断・住宅手当有【資格手当】・建築士／一級建築士：月15万円、二級建築士：月5万円・建築施工管理技士／一級施工管理技士：月10万円、二級施工管理技士：月3万円【資格取得サポートについて】建築士・建築施工管理技士などの資格取得の為の学費は会社が支援します◎

求人ID：F8S_260419

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