業界未経験歓迎！年収450以上_マーケティングサポート（人材業界_ナーチャリング）_東京 【新卒紹介特化18年のパイオニア】人材ベンチャー企業
| 掲載会社名 | 非公開 |
|---|---|
| 業種 | 人材紹介 |
| 職種 | その他カスタマーサポート・コールセンター・営業管理関連職 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:30〜18:30 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:30時間以下 |
| 理論年収 | 450万円～600万円 |
| 給与詳細 | ■基本給:23万円〜31万円程度 ■固定残業手当:8万円〜11万円程度（時間外労働の有無にかかわらず45時間分の時間外手当） ■試用期間 3ヶ月（試用期間中の勤務条件変更なし） ■昇給年2回（6月、12月） ■賞与年3回（4月、8月、12月 ※昨年度実績3ヶ月） |
| 仕事内容 | 新卒紹介（エージェント）事業において、就活生の「新規学生の面談数獲得・最大化」等を担うナーチャリング運営全般を担える方 を募集します。 本ポジションは、マーケティング部門が獲得したリードをCA職向けの学生面談へと導く、事業成果に直結する重要な役割です。単な るオペレーション管理ではなく、戦略設計・改善・チームマネジメント、社内外交渉・連携も、ご希望や適性に応じて担っていただ きますので、将来的にはマーケティング、事業責任者へのキャリアアップも可能です。 【具体的な業務内容】 ■Note:学生集客・マーケ（GS）とは？会社の文化とは？ https://note.com/think_twice/n/n2dd03f567235 現在の組織構成 部署の人数:5 メンバー・アルバイト:3-4名 旅行・広告・人材業界出身のマネージャーと共に、事業戦略・戦術を議論しながら、量と質にこだわった「最適解」を見つけていく スタイルです。お互いが知見を共有しながら成長していける環境です。 |
| 応募必須項目 | ・B to Cビジネスの経験のある方（2年以上） ・人材業界に興味がある方 ・社内外の関係者と連携しながら業務を推進した経験 ・数値目標に向けたKPIを達成に向けた改善・実行をした経験 ・集客／ナーチャリング領域の経験 |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：125⽇ 休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、特別 補足情報：半⽇有給休暇 お子さんを持つ社員が多く勤務していますので、産休・育休制度 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、役職手当
補足情報：■年2回のキックオフミーティング＋表彰制度 ■住宅手当（条件あり） |
求人ID：F31_260628