【HCI】アカウントセールス~大手企業の「採用・育成・評価」を統合し、全社基盤へと昇華 させる推進者
| 掲載会社名 | 株式会社ギブリー |
|---|---|
| 業種 | ITコンサルティング |
| 職種 | フィールドセールス(法人向け) |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間: |
| 理論年収 | 600万円~1000万円 |
| 給与詳細 | <評価制度> ・評価 / 昇給 / 昇進:年2回 ・インセンティブ制度あり(個人成績に応じて年2回支給) |
| 仕事内容 | <職務内容> Skill Intelligence Platform「Track」を導入済みのエンタープライズ企業に対し、アカウントプラン(中長期支援計画)の策定か ら、他部門・経営層への追加提案までをリードしていただきます。 <主な業務内容> ・アカウント・プランニングの立案 :担当企業の事業戦略や組織図を紐解き、未解決の課題を特定。どのプロダクトをどの順序で広 げるべきか、LTV最大化に向けた戦略を描く。 ・「Track」プラットフォームの全社導入推進 :特定の部署や用途での利用に留まっている状況から、採用・育成・配置・評価のフ ルサイクルを回す「全社基盤」としての定着・拡大を提案。 ・マルチステークホルダーへのアプローチ :現場担当者との関係を維持しつつ、人事部長、DX推進責任者、CHRO(最高人事責任 者)など、より上流の意思決定層へのリレーションを構築。 ・コンサルティングを交えた複合提案 :プロダクトの提供だけでなく、AI Labと連携した「AI人材育成体系の構築」や「スキル定義 のコンサルティング」などを掛け合わせた大型案件の創出。 |
| 応募必須項目 | <必須スキル・経験> ・法人営業経験(3年以上) ・IT/SaaS/無形商材の営業経験 ・顧客課題をヒアリングし、解決策を提示する「提案型営業」の経験 <歓迎スキル> ・大手企業(エンタープライズ)への新規開拓・提案経験 ・HR領域、人的資本経営、DX関連商材の取り扱い経験 ・複数のプロダクトやサービスを組み合わせたソリューション提案経験 <求める人物像> ・ソリューション志向 :プロダクトを売ること自体ではなく、顧客課題を解決することに執 着できる方。 ・論理的思考力 :複雑な組織課題を構造的に捉え、筋道の通った解決策を提示できる方。 ・変化を楽しむ姿勢 :次々とリリースされる新機能や新製品を素早く理解し、武器にできる 方。 ・高い達成意欲 :新規顧客の獲得を通じて、市場を切り拓くことにやりがいを感じる方。 |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇:土⽇祝休み 年間休⽇:120⽇ 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、特 補足情報:<年間休⽇> <働き方> |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当、家族手当
補足情報:<⽣活サポート・コミュニケーションサポート> |
求人ID:EH1_260421