【法務マネージャー候補】東証グロース上場/売上800億へ向けたM&A・新規事業などのコー ポレートアクションを牽引する戦略法務スペシャリスト
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | IT×HR（採用・教育・労務・組織管理） |
| 職種 | 法務・コンプライアンス |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:30〜18:30 夜間勤務: 月間平均残業時間: |
| 理論年収 | 600万円～1200万円 |
| 給与詳細 | 月給内訳: （基本給: 430,000円〜920,000円、管理職手当（深夜残業代50時間込）: 70,000円 〜80,000円） 昇給・昇格:有り |
| 仕事内容 | ■本ポジションの仕事内容 成長戦略の核となるM&Aや新規事業開発に、法務のプロフェッショナルとして企画・実行段階から深く関与し、事業を牽引していた だきます。 主要なミッションは以下の通りです。 1. M&A・コーポレートアクション法務 M&A案件におけるリーガルデューデリジェンス（DD）、契約書ドラフト・レビュー M&A後のPMIにおける法務支援 グループ会社を含むガバナンス体制の構築・整備、推進 2. 新規事業・IT法務・知財 新規事業の立ち上げに関する経営陣、各部門に対する法律助言や法的観点からのレビュー AI利活用、個人情報保護（GDPR、CCPAその他ASEAN諸国含む）に関する法的調査・助言、リスク評価 商標管理・パテントマップ作成などの知財管理 3. 契約法務・コンプライアンス・その他 利用規約、ライセンス契約、業務委託契約等の契約書ドラフト・レビュー 各種規程や社内ルールの新設・改訂、リスク管理 法令研修講師等のコンプライアンス推進 その他、当社事業に関連する法改正のキャッチアップ 反社チェック・与信審査 ※変更の範囲:当社の業務全般、その他関連する業務 現在の組織構成 部署の人数:4 |
| 応募必須項目 | 【必須（MUST）】 ・法務経験3年以上（目安） ・契約法務のご経験 ・法務相談対応のご経験 ・コミュニケーション能力、説明能力の高い方 ・変化の大きい会社を面白いと思える方 【歓迎（WANT）】 ・法務経験5年以上 ・事業会社での法務経験 ・上場企業またはIPO準備企業での契約法務経験 ・M&A（DD、契約交渉、PMI等）や新規事業の立ち上げに関する法的支援経験 ・AI、個人情報保護、IT/Webサービスに関する法令遵守体制の構築または助言経験 ・臨床法務、戦略法務の実務経験 ・人材紹介、インターネット広告、不動産、通信等の販売代理店等の法務経験がある方 ・ガバナンス体制の構築経験のある方 ・弁護士資格保有者 パーパス実現に向けた社員一人ひとりの行動指針として策定した「PORT 5 values」を体現 しようと努力できる方。 アンインストール／パートナー思考／高い解像度／ティテールコミット／挑戦のアタリマエ 化 https://www.theport.jp/purpose |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：120⽇ 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、産休・育休、慶 補足情報： 年間休⽇：120⽇以上 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、持株会制度、役職手当、健康診断、資格取得制度
補足情報：＜諸手当＞ |