【27卒/M&Aアドバイザー】スタートアップ・ベンチャー特化／ブルーオーシャンの成長型 M&A／新卒でも最短半年で成約！裁量大きく自己成長できます！
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | IT×HR（採用・教育・労務・組織管理） |
| 職種 | M&A |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:50〜17:50 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:30時間以下 |
| 理論年収 | 420万円～420万円 |
| 給与詳細 | 【給与補足】 ■想定年収:420万円〜（賞与含む） ■想定月給:30万円（固定残業代45時間を含む・超過分は別途支給） ※月平均残業時間:26時間 初年度は年2回賞与支給（5月 30万円/11月 30万円） ※最低支給額。実績に応じて増額。 成約3件目以降はインセンティブ賞与支給 【その他補足】 ■昇格・昇給:年2回（5月/11月） ■インセンティブ賞与:年2回（5月/11月） ※個人売上金額の約20%をベースに給与超過分をインセンティブとして支給 ■試用期間:3カ月（試用期間中の待遇・給与変更なし） |
| 仕事内容 | 会社や事業を「買いたい」企業と、会社や事業を「売りたい」スタートアップ・ベンチャー企業の間に仲介し、 M&AアドバイザーとしてM&Aに関わる業務を一気通貫でお任せします。 【具体的な業務内容】 ・売手案件の新規開拓、商談獲得 ・獲得したアポイントに対しての提案・資料作成 ・買手企業へのアプローチ（メール／電話／商談 等） ・買手企業への具体的な提案 ・売手と買手の面談の調整や同席 ・契約書案作成・条件調整・条件交渉 ・クロージング書類作成・調整 商談イメージ ・商談相手:大手役員、起業家（創業者） ・アポ方法:新規架電、問い合わせ ・リードタイム:平均6カ月 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員が一人メインでつき、OJTとして同行しながら学んでいきます。 役員の執務室も同じスペースにあり、その分困ったときにすぐ相談できる環境が整っており、 情報交換スピードも速いため早期の成長に繋がります。 （IT、不動産、金融業界など幅広い業界の方が未経験でご入社しています！） 【インセンティブ制度】 ・個人売上の約20％をベースに、ご自身の固定給の超過分をインセンティブとして支給 ※成約3件目以降 |
| 応募必須項目 | ・2027年4月入社をご希望の方（2027年3月31日までに国内外の大学・大学院を卒業予定の 方） ■バイタリティ -学業・スポーツ・アルバイト等にコミットした経験がある方 -成果のための努力を惜しまない方 -インターンなどで営業経験がある方 ■向上心 -20代で一流のビジネスパーソンになりたい方 -社会人として何かを成し遂げたい方 （将来、起業や経営人材を目指す方も歓迎します） ■知的好奇心 -主体的にインプットやアウトプットすることができる方 -投資業務やビジネス全般に関心がある方 |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：124日 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介 護休暇 補足情報： 特記事項 : 屋内禁煙（喫煙室あり） |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断 補足情報：定期健康診断 通勤交通費支給（月2.5万円） 家賃補助（規定有／月2万円） OJT 研修 |
求人ID：DVY_260328