【総務部人事課職員】国際協力・交流を推進する財団の人事業務／フレックスタイム制度／ア ジア地域で最大規模の国際財団
| 掲載会社名 | 公益財団法人笹川平和財団 |
|---|---|
| 業種 | その他行政・農林水産・その他 |
| 職種 | 採用 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜15:00 夜間勤務: 月間平均残業時間: |
| 理論年収 | 600万円～850万円 |
| 給与詳細 | 【給与補足】 ・学歴、経験等を勘案して面談のうえ決定します。 ・想定年俸には残業代を含みます。 【雇用契約の更新】 有期雇用契約（初回は1年間） 【試用期間】 3か月 ・契約更新は原則1年毎とし、通算5年以内に無期労働契約への転換について判断します。 特に能力・適性が認められた場合は、最短で2年目から転換の可能性があります。 |
| 仕事内容 | まずは、ご経験やスキルに応じた業務からご担当いただきます。 将来的には、人事領域を俯瞰的に捉え、戦略的な視点で制度運用・組織推進に関与いただけることを期待しています。 ▼主な業務例（ご経験・適性に応じて調整） ・採用業務全般（中途・臨時雇用・派遣／ビザ手続きを含む） ・人事評価の運営および制度改善（システム運用を含む） ・研修プログラムの企画・運営、育成体系の見直し ・雇用契約書・委任契約・業務委託契約など、人事関連契約の締結・管理 ・労務関連の相談対応、制度整備、外部専門家との連携 ・人事制度・業務プロセスの見直し、DX推進、業務効率化の企画・実行 人事課では、採用・評価・研修・労務などの各業務に主担当を配置し、課員どうしが連携しながら業務を進めています。 ご入職後は、いずれかの業務の主担当を担って頂き、 その後、ジョブローテーションを通じて人事業務全体への理解を深めていただくと共に、 組織運営にも関与頂くことを想定しています。 ※業務内容の変更範囲:財団の定める業務の範囲 |
| 応募必須項目 | 【必須スキル・経験】 ・学士号以上を取得していること（分野は不問） ・人事業務全般の実務経験5年以上 ・人事業務遂行に必要な労務関連知識 ・事務職としての経理・法務の基礎知識 ・PCスキル:Word、Excel、PowerPoint（内部資料作成レベル）、Teams、Sharepoint、 OneDrive 【必要言語・レベル】 ・日本語:ネイティブレベル ・英語:読み書きが遅滞なくできる・日常会話以上（TOEIC700点以上） 【歓迎スキル・経験】 ・非日本語話者職員に対する対応経験 ・採用担当として採用企画から運営まで一通りの業務経験 ・内製での就労ビザの手続き経験 ・人事評価運用経験 ・労務管理、人事評価、採用管理におけるDX化またはシステム運用・見直しの経験 ※当財団では、ジョブカン（採用管理）・奉行クラウド（人事管理システム）・あしたのク ラウド（人事評価）を使用しています。 【求める人物像】 ・多様な価値観や背景を尊重し、柔軟かつ的確に物事を進められる方 ・実務遂行能力が高く、責任感を持って業務に取り組める方 ・自発的に課題解決や業務改善に関与できる方 ・新しい知識・経験の習得に意欲的で、自己成長を楽しめる方 ・組織や制度の変化に前向きに対応できる方 |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休日休暇〉
休日：土日祝休み 年間休日： 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、介護休暇、特別 補足情報：■土曜日および日曜日、国民の祝日 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、健康診断
補足情報：■健康保険、厚⽣年金、雇用保険の加入 ■通勤手当：公共交通機関による実費を支給 |
求人ID：DTN_260405