【当社/労務管理】プロダクトマネージャー_マネージャー候補

　　　　
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掲載会社名	会社名非公開
業種	IT×HR（採用・教育・労務・組織管理）
職種	PdM（プロダクト責任者）
勤務地	東京都渋谷区
雇用形態	正社員
勤務時間	00:00〜00:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:
理論年収	800万円～1200万円
給与詳細	年収 8,000,000 円 – 12,000,000円 ※ご希望と経験能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
仕事内容	【業務内容】当社労務の成長を担うプロダクトマネージャーとして、以下の業務に取り組んでいただきます。・プロダクト戦略の策定と実行・市場調査・競合分析によるプロダクト要件の定義・エンジニアやデザイナーとの連携によるプロダクト開発の推進・複数のプロダクトマネージャーと協力しながらの横断的な課題解決・ユーザーフィードバックの収集と分析、改善施策の立案・KPIの設定と進捗管理・ステークホルダーへの報告とコミュニケーション・プロダクトのローンチ計画と実行管理・データ分析に基づくプロダクト改善の提案【開発環境】・開発言語:Go, JavaScript, TypeScript ・フレームワーク:Echo, React ・開発/運用環境:Docker, GoLand, Figma, GitHub, GitHub Copilot ・構成管理:Terraform ・インフラ環境:AWS (EC2, RDS, S3, CloudFront, ECS, Fargate, ECR, SystemManager, EventBrigte, GlobalAccelerator…), Mailgun ・監視, モニタリング, 運用ツール:AWS CloudWatch, Mackerel ・社内ツール:Confluence, JIRA, Slack, Zoom, Miro ※従事すべき業務の変更の範囲:会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務
応募必須項目	■求めるスキル・経験（MUST) 【技術スキル】・Webアプリケーションの設計・開発経験（3年以上） ※エンジニア経験はWANTです。ディレクターとして関わっていれば可・Webサービスに関する幅広い知識【ビジネススキル】・ロジカルに物事を判断できる力・エンジニアやデザイナーと一緒に働いた経験・経営層との合意形成を通じて、プロダクトの方向性を形にしてきた経験 ■求めるスキル・経験（WANT）・SaaSまたはBtoBのビジネスモデルでのディレクター経験・HRTech業界に関する知見・新規事業の立ち上げ経験・事業責任者経験・顧客開発の経験・売上予測の経験・エンジニアとしてのWebアプリケーションの開発経験・インナーブランディングの業務経験
学歴	学歴不問
休日休暇	〈休⽇休暇〉休⽇：土⽇祝休み年間休⽇：123⽇休暇制度：年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休補足情報：・完全週休2⽇制（土⽇）祝⽇・年間休⽇123⽇・年次有給休暇・当社休暇（3⽇間・通年）・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇制度・育児休暇制度（男女ともに取得実績あり）特記事項 : ・屋内喫煙可能場所あり
福利厚生	社会保険完備、交通費支給、持株会制度補足情報：・交通費支給（月上限3万円）・確定拠出年金制度・当社従業員持株会【My Work Style制度】※詳細は就業規則による ■ハイブリット勤務リモートワーク可能な場所は原則⽇本国内の自宅のみ ■スーパーフレックス（コアタイム無し） 1⽇あたり最低労働時間4H-、月間所定労働時間あり ■スイッチワーク（中抜け可能）役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能 ■±20時間月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能。【スキル＆キャリアサポート制度】 ■テラコヤナレッジ共有のための社員主催の勉強会 ■ドウジョウロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修 ■兼業推奨副業可能です ■ハンズアップ制度半期に１回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能

求人ID：CWR_260422

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