求人詳細

【建築施工管理1級】（浜松市）年収780万円以上の社員多数／年休125日以上／UIターンも歓迎

　　　　
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掲載会社名	非公開
業種	建設（ゼネコン）・土木
職種	建築施工管理
勤務地	静岡県浜松市中央区
雇用形態	正社員
勤務時間	08:00〜17:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:40時間以下
理論年収	770万円～880万円
給与詳細	■基本給:361,000円〜405,000円 ■固定残業代:100,000円〜95,000円（平日固定残業時間:35時間0分／月）を含む ■残業手当:超過分追加支給 ■昇給:年2回（7月・11月） ■賞与:平均実績本給4か月（業績評価による）【試用期間】 ■期間:3ヶ月 ■試用期間中の労働条件:変更なし
仕事内容	主に新築建築案件（商業施設／工場倉庫／医療介護施設／賃貸住宅）施設の施工管理をお任せします。 ■具体的には・工程管理・予算管理・品質管理・安全管理・業者の手配 ※業務内容に工事作業は含まれません。 ※業務内容の変更範囲:当社規定に準ずる
応募必須項目	【必須】 ■いずれか必須・1級建築施工管理技士資格・1級建築施工管理技士補資格・建築施工管理のご経験（S造またはRC造）
学歴	高卒以上
休日休暇	〈休⽇休暇〉休⽇：土⽇祝休み年間休⽇：125⽇休暇制度：有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、産休・育休補足情報：■週休2⽇制 ■土曜⽇出勤：月1〜3回発⽣（繁閑による）／休⽇出勤として手当支給 ■夏季休暇：5⽇ ■年末年始：8⽇ ■有給休暇：10⽇〜 ■産休・育休：実績あり／育休の延長なども対応可能特記事項 : ■敷地内禁煙 ■屋内喫煙可能場所あり
福利厚生	社会保険完備、健康診断、交通費支給、資格取得制度、退職金制度補足情報：■研修支援制度：入社時研修の他、全社員対象とした社内講師や外部講師による研修を実施（全従業員利用可） ■U・Iターン支援：引越費用を全額負担（全従業員利用可） ■継続雇用制度（全従業員利用可） ■定年制（一律60歳） ■再雇用（65歳迄） ■各種慶弔見舞金 ■教育研修 ■社員旅行（全額会社負担） ■ガソリンカード、クレジットカード支給 ■ドリンクサーバー・コーヒーサーバー飲み放題 ■PC・iPhone・iPad・Wi-Fiルーター貸与 ■通勤手当（会社規定に基づき支給） ■資格取得支援制度：会社既定の資格のみ対象／合否にかかわらず取得のための費用は会社負担（全従業員利用可） ■退職金（勤続3年以上）

求人ID：CT5_260711

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