【医療DX×音声AI】事業部長候補｜導入拡大フェーズ・事業成長を牽引
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | IT×メディカル・ヘルスケア |
| 職種 | 事業企画・事業統括 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:20時間以下 |
| 理論年収 | 800万円～960万円 |
| 給与詳細 | ■固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月15.8万円〜支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ■昇給:年2回 （社内規定による） 【試用期間】 3か月 ※期間中、条件に変更はありません。 |
| 仕事内容 | 当社が展開する医療機関向け音声AIサービス「コエカル」の事業部長候補を募集しています。 事業全体の成長を牽引するポジションとして、営業・カスタマーサクセス・組織運営を統括しながら、事業戦略の立案から実行まで 幅広くお任せします。 単なるマネジメントではなく、 「どうすればより多くの医療機関に価値を届けられるか」 「どうすれば事業をさらに成長させられるか」 を考え、経営陣や開発チームと連携しながら事業推進を行っていただきます。 現在は事業・組織ともに拡大フェーズのため、組織づくりや業務プロセス設計、事業戦略の策定などにも深く関わることができま す。 【具体的な業務内容】 ・事業戦略および営業戦略の立案、実行 ・売上、導入数、継続率などのKPI管理 ・営業組織およびカスタマーサクセス組織のマネジメント ・重要顧客との商談、リレーション構築 ・導入プロセスおよび運用フローの構築、改善 ・メンバーの採用、育成、評価 ・業務オペレーションの設計、改善 ・顧客課題や市場ニーズの分析 ・開発チームとの連携によるプロダクト改善推進 ・事業計画達成に向けた各種施策の企画、実行 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲 現在の組織構成 部署の人数:1 ■組織名称:コエカル事業部 ■男女比は8:2 メンバーは『20代~30代が中心』で8名 活気があって話しやすいのが魅力♪ |
| 応募必須項目 | ・法人営業またはカスタマーサクセス領域での実務経験 ・チームマネジメント経験（人数不問） ・数値管理/KPIマネジメントの経験 ・複数部署を横断したプロジェクト推進経験 ・事業成長に向けて主体的に課題発見・改善提案を行った経験 ・事業成長を自分ごととして捉え、主体的に行動できる方 ・変化の多い環境を楽しみながら柔軟に対応できる方 ・プレイヤー視点とマネジメント視点の両方を持てる方 ・組織や仕組みをゼロから作ることにやりがいを感じる方 ・顧客課題に真摯に向き合い、改善提案まで行える方 ・社内外問わず円滑なコミュニケーションができる方 ・数字に基づいて課題分析や意思決定ができる方 ・医療DXやAI領域に興味関心をお持ちの方 ・スピード感のあるスタートアップ環境を楽しめる方 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：122⽇ 休暇制度：年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、介 補足情報：■完全週休2⽇制（土、⽇） |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、健康診断
補足情報：■社会保険完備（雇用／労災／健康／厚⽣年金） |
求人ID：CI2_260613