求人詳細

【ウエディングプランナー】創業53年の安定企業/産育休100%・無料託児所あり◎/在籍10 年以上の社員多数/未経験歓迎!人柄重視◎

    
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掲載会社名 会社名非公開
業種 冠婚葬祭(葬儀
職種 冠婚葬祭サービス(ウェディングプランナー等)
勤務地 23区
雇用形態 正社員
勤務時間 08:30〜20:00
夜間勤務:
月間平均残業時間:

転勤の可能性:なし

転勤の可能性:なし

理論年収 316万円~480万円
給与詳細 【給与補足】
■月給263,334円〜400,833円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月48,981円〜74,555円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※給与はエリアによって異なります。
※経験、スキル、意欲など総合的に判断し、面談後決定します。
■賞与:年1回(決算賞与の為業績によって変動)
■昇給:年1回
■給与改定(年1回)
【試用期間】
■3か月(同待遇)
仕事内容 ◆◇─────────────
ランキングサイトでは上位常連!
人気式場でプランナーに☆
───────────── ◇◆

…… グランドオリエンタルみなとみらいオススメPOINT ……
◆ ブライダル業界未経験歓迎!
◆ 年間休日117日/週休2日制
◆ 長期休暇や記念日休暇あり
◆ 将来を見据えて選べるキャリア
…………………………………………………
ご来館された新郎新婦様へ、理想の結婚式をご提案するウエディングプランナー業務をお任せします。ご成約から当日までのプラン
ニングまで、トータルでサポートするお仕事です。
■…… 新規担当 ……■
Webサイトなどを見てご来館されたお客様へ、会場やチャペルの魅力をご案内します。
ヒアリングでは、おふたりが思い描く結婚式について、じっくりお話を伺います。
「ここで式を挙げたい!」と思っていただけるような、心に響くご提案が大切です。
■…… コーディネーター ……■
ご成約いただいたお客様と、結婚式当日に向けて具体的な打ち合わせを進めます。

式のテーマ設定から、演出や進行内容、アイテム選びまで、全体のプランニングを担当します。おふたりならではの結婚式を、一緒
に叶えていきましょう。
アイテムの発注や見積作成といった事務作業も、大切なお仕事です。
※ご希望と適性を考慮し、【新規担当】または【コーディネーター】のいずれかをご担当いただきます。
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◆キャリアパスについて
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頑張りはしっかりと評価!
四半期毎の社内表彰や勤続褒賞など、努力を賞賛する機会を設けています。
プランナーとして経験を積んだ後は、チーフプランナーやマネージャーへのキャリアアップも目指せます。
また、ライフプランに合わせた多様なキャリアパスも魅力です。
〈ジョブコンビネーション制度〉を利用し、新規事業や宣伝広報、商品企画などへ職種変更することも可能です。
誰もが長期的に活躍できるよう、働きやすい環境を整えてお待ちしています。

応募必須項目 【必須条件】
■社会人経験3年以上
業界や職種は問いません。
これまで培ってきた社会人としての経験や人との向き合い方が、大きな強みになります!
【歓迎条件】
■人との繋がりを大切に出来る方
■チームで協力できる方
■じっくり向き合える仕事がしたい方
【活かせる経験】
■ブライダル業界での経験
■営業、サービス、接客等、対人職種の経験
■語学力
学歴 専門卒以上
休日休暇 〈休⽇休暇〉

休⽇:週休2⽇(土⽇以外)

年間休⽇:117⽇

休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産
休・育休、介護休暇、特別休暇

補足情報:■完全週休2⽇制(月曜⽇、火曜⽇ ※東郷記念館の
み:毎週火曜+シフト制)
■年末年始休暇:7⽇程度(年によって変動あり) ※2025年予
定:最大8⽇間
■夏季休暇:最大9⽇
■産前・産後休暇/育児休暇:取得実績あり
■記念⽇休暇
■有給や通常休暇と合わせて、5⽇以上の連休取得OK
■土⽇は冠婚葬祭の場合など休み申請OK
■夏冬に長期休暇あり

週休2⽇はもちろん、記念⽇休暇や最大9連休も!
旅行や推し活、自分の時間も大事にできる働き方◎
基本的に平⽇2連休のため、旅行・レストラン・レジャー施設の
平⽇割引を利用したり
観光地や人気スポットも混雑を避けて楽しめます。
役所・病院・銀行などもスムーズです。
特記事項 : 施設内全面禁煙(喫煙室あり)

福利厚生 社会保険完備、交通費支給、健康診断、退職金制度、社員割引制度、資格取得制度

補足情報:■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚⽣年金)
■交通費全額支給
■通勤手当:会社規定に基づき支給
■各種研修制度
■制服貸与
■財形貯蓄制度
■厚⽣年金基金
■確定拠出年金(401K)制度
■健康診断・婦人科検診サポート
■無料託児所(⽇祝・横浜限定)
■時短勤務
■新商品提案制度/優勝は商品化の他高級レストランに招待
■社員旅行・社内表彰(四半期毎)
■出産祝い金
■食事補助
■勤続褒賞
■各種研修制度・婚礼利用割引(本人・家族・知人)
■施設利用割引
■継続雇用制度
■定年:60歳
■再雇用制度あり(65歳迄)

【海外旅行をプレゼント!】
■5年勤続でハワイ旅行へご招待!
■10年勤続では好きな場所へ行ける旅行券を贈呈します。
【教育制度・資格補助補足】
研修支援制度(全従業員利用可)

求人ID:BW9_260605