求人詳細

コンサルタント(両面型人材紹介)【東京】(202601~)

    
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掲載会社名 会社名非公開
業種 人材紹介
職種 キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー
勤務地 東京都目黒区
雇用形態 正社員
勤務時間 10:00〜19:00
夜間勤務:
月間平均残業時間:
理論年収 443万円~443万円
給与詳細 初年度想定年収:4,430,000円〜(月給×12ヶ月+インセンティブ)
■月給29万円〜+インセンティブ(年2回)+決算賞与(年1回)
※入社時月給=基本給20万円+調整手当3万円+固定残業手当6万円(約40時間分。超過分は別途支給)
※調整手当は3ヶ月ごとに変動あり
※インセンティブは1回100万以上の社員も多数
昇給・降給 年4回
賞与 年3回(6月、9月、12月※業績による)
※3回の賞与のうち2回は個人の業績に対してのインセンティブ(6月、12月)、残り1回は決算賞与(9月)になります。
仕事内容 ■仕事の概要■
転職を希望する介護職の方々を、人材不足で悩む医療機関・介護施設へご紹介していく営業です。プロのコンサルタントとして、提
案型の紹介を行うのが当社の特徴です。
介護事業者は深刻な人材不足が続いており、健全な運営のため、介護職員の採用が事業の最重要課題となっております。
一方、求職者様は待遇面、人間関係など、仕事においての悩みは尽きず、常によりよい職場探しをしています。
両社の悩みを解決するために、プロならではのアドバイスを行い、適切なマッチングを行っていくのがコンサルタントの仕事です。
法人様には人材採用の成功へ向け、量と質2つの側面からアプローチをしていきます。
求職者様には一人ひとりの生活やお人柄に合わせた提案を行い、人生の大きな転機である転職活動の成功に携わっていきます。
法人様、求職者様、そして自分と3社がWinとなるような転職を実現させることが、コンサルタントのミッションです。
■仕事のポイント■
・求職者様、法人様の両方を対応する両面型の営業です。
・求職者様担当制で、初回アプローチから入職後フォローまで一貫して求職者様のご支援ができます。
・新規求職者様の獲得はマーケティングチームが行うため、営業活動に集中できる環境があります。
・新規求職者様の割り当ては、1ヶ月あたり20〜30名ほどになります。
・1ヶ月当たりの個人目標は決定人数3〜5名ほどになります。
・自ら考えて動くことを大切にしているので、自分の裁量で営業活動を行うことができます。
・チーム制で、互いにフォローしあえる体制があります。
■仕事のフロー■
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① 登録者へのアプローチ
当社の転職サイト『クリックジョブ』にご登録いただいた方に電話、メールでアプローチをしていきます。
② キャリアカウンセリング
連絡が取れた求職者様に対し、お電話・オンライン・対面で転職理由や現職でのお悩み、ご希望をお伺いします。
③ 求人サーチ
求職者様のご希望に沿う求人をお探ししていきます。条件マッチング機能を利用し、ある程度ご希望に合う求人は自動でリストアッ
プ!
そのリストの企業様に対し、メール、電話でアプローチします。自分が担当している求職者様を匿名で法人へ売り込んでいき、求職
者様への紹介案件を増やしていきます。ご紹介案件は多いほど良いので、何よりもテレアポ数が重要です。
④ 求人提案
獲得した紹介案件を、今度は求職者様にご提案します。「よさそうな求人だな」と思っていただけるかどうかはエージェント次第。
求人票には書かれていない法人の特徴や魅力、働きやすさなどをアピールし、応募承諾を取ります。
⑤ 面接対策/面接同行
電話、オンライン、対面で面接練習をします。プロのコンサルタントとして、厳しい目線でアドバイスを行います。場合によっては
面接に同行することもあります。
⑥ 内定/入社承諾
内定後は条件の相違が無いように内定書類を作成し、求職者様の入社承諾を書面でいただきます。入職後も長期で働いていただける
よう、法人と二人三脚で求職者様をフォローしていきます。
(変更の範囲)会社のすべての業務
応募必須項目 【必須スキル・経験 】
・営業経験1年以上
※接客経験、営業経験1年未満の方に関しては「未経験」の求人にエントリーください
必要言語・レベル
日本語(ネイティブレベル)
【歓迎スキル・経験】
・新規開拓営業経験
人材紹介でのキャリアアドバイザーやリクルーティングアドバイザー、営業経験
【求める人物像】
・人材ビジネスに興味がある方
・営業でキャリア形成をしたい方
・ベンチャー企業で成長や変化を楽しみたい方
・個人の実績を正当に評価してほしい方
・早期でキャリアアップを目指す方
・年収アップに興味がある方
学歴 学歴不問
休日休暇 〈休日休暇〉

休日:土日祝休み

年間休日:120日

休暇制度:特別休暇、年末年始休暇、有給休暇

補足情報:・週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始(12月31日〜1月3日)
・特別休暇
・年次有給休暇(入社6か月後より付与)
※年間休日120日程度
特記事項 :

福利厚生 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、家族手当、役職手当

補足情報:・役職手当
・家族手当(扶養内家族に支給・配偶者1万円/16歳未満の子一人につき5千円)
・交通費支給(月4万円迄)
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚⽣年金)
・住宅手当(勤務地から直線2キロ圏内の方に手当を支給。入社1年目は1万円、2年目・3年目は2万円、4年目以降は3万円)
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種会社負担
・社用携帯貸与
・ノートPC貸与
・デュアルモニター
・新入社員研修
・達成会(毎月達成したチームごとに達成会費用を会社負担にて開催)
・無料ウォーターサーバー
・三井不動産ホテル・リゾート法人優待

求人ID:APQ_260605