【資産運用コンサルタント】（幹部候補）売上313億へと成長している不動産ベンチャー／フ レックスタイム制／年間休日122日／資格手当あり
| 掲載会社名 | 株式会社TAPP |
|---|---|
| 業種 | 不動産仲介・売買 |
| 職種 | フィールドセールス（個人向け） |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:30時間以下 |
| 理論年収 | 510万円～2500万円 |
| 給与詳細 | 【給与補足】 2通りの給与形態から選択 ①月給351,000円＋入社手当150,000円（6ヶ月インセン半額） ②月給351,000円〜＋インセン全額支給 ※固定残業代45h（85,700円〜）含む ※45時間を超える時間外労働分については、別途支給いたします。 【インセンティブについて】 ・平均インセンティブ単価:75,000〜150,000円／件 ・平均4〜5件発生／月 ・最高23件発生／月 【試用期間】 あり（3か月間） |
| 仕事内容 | 本ポジションは、まずは プレイヤーとして確実に成果を出せることが前提の経験者採用です。 その後、数字実績に応じて 係長・課長・部長・事業責任者 など幹部候補への抜擢が可能です。 【仕事の内容（おまかせする仕事）】 ・資産運用シミュレーションを活用した提案営業 ・ワンルーム不動産投資に関するコンサルティング業務 ・ISが獲得したアポイントに対する商談・クロージング ・未来場（見込み顧客リスト）への架電営業 ・紹介営業 ・顧客との関係構築、契約後フォロー （成果に応じて）営業部門のマネジメントやKPI管理、育成、仕組み化 等 ※商談は平均2〜3回で契約に至るケースが多いです。 ※営業手法は・・ ①Web反響 ②未来場（見込み顧客）架電 ③紹介営業 の三本柱。 このうちWeb反響のみで 1人あたり月平均20件の商談供給があります。 営業成績（決済数、決定率など）によって商談振り分けは多い人は40件/月振り分けされている営業もいます。 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲 |
| 応募必須項目 | ※プレイヤーとして成果を出せる方 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・投資用不動産営業経験3年以上 ・営業部門マネジメント経験（係長〜部長クラス以上） 【歓迎スキル】 ・高額商材営業 ・富裕層向け営業 ・宅地建物取引士資格（資格手当 月2万円） 【求める人物像】 ・まずはプレイヤーとして成果を出す覚悟のある方 ・成果主義で年収を伸ばしたい方 ・組織づくりにも興味がある方 ・ベンチャーの拡大フェーズにワクワクできる方 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：週休2⽇（土⽇以外） 年間休⽇：122⽇ 休暇制度：年末年始休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇 補足情報：■完全週休2⽇制（月金or土⽇で選択可能） |
| 福利厚生 | 住宅手当、健康診断、社会保険完備、退職金制度、資格手当
補足情報：■住宅手当：2~4万円（徒歩15分圏内：4万円、指定最寄駅：2万円） ■資格手当 |
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