開業プロジェクトでは、金融機関、建築会社、内装業者、医療機器メーカーなど、多くの関係者が関わります。こうした打ち合わせ
に同席し、議事録作成や情報整理を担当します。それぞれの立場や専門が異なる中で、「なぜこの調整が必要なのか」「どこで判断
が分かれるのか」を学びながら、医療がどのように社会の中で形になっていくのかを立体的に理解していきます。
【開業準備の実務を通じた“全体像理解”】
開業準備の過程では、スタッフ採用のサポート、広告準備、行政手続きの補助など、幅広い実務に関わります。一見すると地味に見
える作業も多くありますが、現場では「この一つが欠けると、クリニックは開業できない」という重要な工程であることを実感しま
す。開業までの流れを部分ではなく全体で理解することで、プロジェクトを俯瞰する視点が身についていきます。
【開業・内覧会に立ち会う経験】
内覧会や開業当日は、実際に現場に立ち会います。準備してきたクリニックを医師や地域住民が訪れ、反応を直接見ることができる
貴重な機会です。医師からの「ありがとう」、地域住民からの「助かります」といった言葉を、入社当初より直接体感できるのは、
現場に深く関わる当社ならではです。自分が関わった仕事が、医療として社会に機能し始める瞬間に立ち会う経験は、大きな原体験
になります。
・入社1年目の成長ステップ例
入社〜3か月:
開業支援の全体像を理解する期間。医師ヒアリング内容の整理・資料化、開業候補地の情報収集、現地調査の補助、打ち合わせの議
事録作成、情報整理、開業準備に関する各種資料作成サポートなどを担当します。
入社〜6か月:
一部の業務を自走できるようになる期間。開業地・物件候補の調査・比較資料の作成、不動産会社・医療機器メーカーとの一次調
整、金融機関提出用資料の作成補助、内覧会準備の一部担当などを経験します。
入社〜1年:
プロジェクトの“準担当”として関わる期間。先輩社員とペアで3〜4件の開業案件を並行して支援します。医師との定例打ち合わせの
同席・一部進行、開業スケジュール管理の補助、金融機関・不動産会社・建築会社との調整窓口の一部担当、開業・内覧会当日の運
営サポートなどを担当します。
【将来的に任される業務内容】
経験を積んだ後は、開業プロジェクトの主担当として、医師の開業を一貫して支援します。将来的には、すべてのフェーズに携わる
開業のマネジメント業務を行います。
（適性考慮の上ステップアップが可能ですのでご安心ください。フェーズ特化型で得意分野での能力を発揮し活躍している方もいま
す。）
単なる調整役ではなく、医師の人生と地域医療の未来に責任を持つパートナーとして仕事を進めていきます。
業務内容の変更範囲:会社の定める業務

休⽇：週休2⽇（土⽇以外）

年間休⽇：131⽇

休暇制度：産休・育休、有給休暇、特別休暇

補足情報：■結婚記念⽇休暇（勤続5年以上）

■完全週休二⽇制：水・土休み
■有給奨励⽇含む年間休⽇数131⽇
※顧客ドクターとのアポが⽇曜に調整されることが多いことを考
慮し、⽇曜を出勤⽇としています。
また定休⽇（水・土）にアポが入ることもありますが、各々の好
きなタイミングで（可能な限り早く）振替休⽇を取得することを
特記事項 : 敷地内禁煙

推奨するしくみとなっています。

補足情報：■出張手当
■スマートフォン貸与

■退職金として確定拠出年金を導入