【IR/経営企画】実務リーダー｜不動産業界日本一を目指す｜福利厚生充実◎

　　　　
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掲載会社名	株式会社オープンハウスグループ
業種	デベロッパー
職種	IR
勤務地	東京都千代田区
雇用形態	正社員
勤務時間	09:00〜18:00 夜間勤務:なし月間平均残業時間:30時間以下
理論年収	600万円～900万円
給与詳細	【契約期間】試用期間5ヶ月（条件の変更無し）【給与】 1．非管理監督者（主任〜係長）月給400,000円〜590,000円＋賞与（年2回）基本給:306,200円〜451,600円固定残業代:93,800円〜138,400円（みなし残業時間40時間相当分） 2．管理監督者（課長代理）月給500,000円〜600,000円＋賞与（年2回）基本給:440,000円〜54,000円深夜業務手当:60,000円
仕事内容	IR・開示実務の「現場リーダー」として、決算説明資料や法定開示書類（有報・短信）の作成、および投資家対応のフロント業務を担当いただきます。単に資料を作るだけでなく、各事業部門から情報を集約・分析し、当社の成長ストーリーを具体的な数値とロジックで表現することがミッションです。将来的には、IR戦略の立案やサステナビリティ開示の仕組みづくりなど、部門を牽引する役割を期待しています。【具体的には】・開示資料の主担当:決算説明資料の構成作成、有価証券報告書、決算短信の作成実務・投資家コミュニケーション:投資家・アナリスト向けの取材対応、ミーティングの運営・設営・IRサイトの戦略的運用:投資家向け情報の鮮度と質を高めるための、WEBサイトの企画・更新・経営陣へのレ当社:市場の反応をまとめ、IR活動の改善や経営への提案資料を作成 ※入社後の変更範囲:当社グループの業務全般
応募必須項目	・事業会社でのIR実務経験（目安1年以上）方。【歓迎】・IR部門におけるメンバー育成、または開示プロジェクトの進行管理経験（年数は不問）【あれば尚可】・ビジネスレベルの英語力（TOEIC 800点以上、または実務での使用経験）・証券アナリスト、簿記2級などの財務・会計知識【求める人物像】・論理的思考と高いドキュメンテーション能力: 経営陣の想いや事業状況を、投資家に伝わる言葉へ落とし込める方。・円滑なコミュニケーション能力: トップ・マネジメントや各事業部門と信頼関係を築き、情報を引き出せる方・自走力と当事者意識: 決められた枠組みを超え、自ら改善提案を行い行動に移せる方
学歴	大卒以上
休日休暇	〈休⽇休暇〉休⽇：土⽇休み年間休⽇：110⽇休暇制度：有給休暇、特別休暇、産休・育休、年末年始休暇、夏季休暇、介護休暇、慶弔休暇、GW休暇補足情報：完全週休二⽇制（土⽇）年間休⽇110⽇＋計画有給休暇5⽇＋特別休暇3⽇で実質年間休⽇118⽇春季休暇（連続4〜6⽇間取得できます）夏季休暇（連続7〜9⽇間取得できます）年末年始休暇（連続8〜10⽇間取得できます）年次有給休暇（半⽇有休取得制度有り）特別休暇（慶弔他／冠婚葬祭）産前産後休暇育児休暇子どもの看護休暇介護休暇⽣理休暇 ※育休取得復帰率：5年連続100% ※女性育休取得率：100% 特記事項 : 屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）
福利厚生	社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、住宅手当、健康診断、退職金制度、持株会制度、社宅・寮補足情報：＜保険関連＞・健康保険・厚⽣年金保険・雇用保険・労災保険＜通勤関連＞・通勤手当＜健康・医療関連＞・定期健康診断・人間ドック・⽣活習慣病健診・婦人科検診・卵子凍結費用補助・インフルエンザ予防接種・ストレスチェック制度・医師の無料相談サービス・安全衛⽣委員会の設置・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置＜育児・介護関連＞・産休育休制度・ひとり親手当・妊活コンシェル制度・企業主導型保育園との提携・こども家庭庁ベビーシッター券・キャリアデザイン制度（女性が育児等の間フレキシブルな働き方を選択できる制度）・早期復帰サ当社手当・介護支援制度（当社独自の支援制度もあり。介護スタート休暇（介護に直面したら最大20⽇特別休暇付与）、介護支援手当（月額最大50,000円手当支給）等） ※適用要件あり＜慶弔関連＞・結婚祝い金・出産祝い金（勤続5年以上、第一子 20万円、第二子 30万円、第三子 100万円）・弔慰金＜住宅関連＞・寮・社宅・住宅支援制度＜資格関連＞・資格取得報奨金制度・宅地建物取引士資格取得補助＜財産形成関連＞・確定拠出年金（401k）・従業員持株会ストックオプションあり

求人ID：8VC_260605

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