【企画職|新規募集中！】課題解決セクション事業推進募集！若干名特別枠の募集です【未経 験・第二新卒可】
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | 組織・人事コンサルティング |
| 職種 | AIエンジニア・データサイエンティスト |
| 勤務地 | 東京都豊島区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:40時間以下 |
| 理論年収 | 350万円～500万円 |
| 給与詳細 | ■月給:27万〜38万(固定残業手当/ 64,286 円〜）＋業績連動賞与 ※月給に固定残業40時間分含む ※超過分は別途支給 ※前職給与・経験・能力を考慮の上決定 ※業績連動賞与:成果により1〜3ヶ月分 【その他補足】 ■昇給:年2回 ■試用期間:6ヶ月（条件変動なし） |
| 仕事内容 | 事業部の生産性最大化と売上拡大を、戦略 × オペレーションの両面から支えるポジションです。データ分析に基づく改善提案から、 業務フローの整備、定常業務の仕組み化まで一貫して担当します。 ▼業務領域 ・事業企画・戦略立案 ・売上・コスト・生産性などの主要KPI分析／改善施策の企画 ・業務フロー設計、マニュアル作成、業務の標準化 ・BIツールを活用したデータ可視化、レポーティング ・システム・RPAの要件定義、開発、運用改善 ・制作物のディレクション及び資料作成 ・社内研修、ナレッジ共有の仕組みづくり ▼入社後のステップ ・Googleスプレッドシートでのデータ整理・集計 ・月次レポート（売上／KPI）の作成と更新 ・既存の業務フローの理解 ・社内定例の議事録作成、タスク管理シートの整備 ・既存RPA・GASの簡単な修正や運用引き継ぎ ○6ヶ月〜 ・売上・業務量データをもとにした分析と改善提案 ・各部署のルール／フローを整理し、マニュアルを作成 ・Looker Studioでのダッシュボード構築 ・社内各種レポートの改善（可視化、グラフ化、指標整理） ○1年後 ・事業KPIに基づく改善計画の策定 ・業務改善プロジェクトの推進（進捗管理、関係部署調整、成果検証） ・RPA／システム導入のディレクション（要件定義〜リリース） ・部署横断のナレッジ共有仕組みづくり（ドキュメント、勉強会） 現在の組織構成 部署の人数:4 |
| 応募必須項目 | 【必須経験】 ・社会人経験2年以上 ・課題発見 → 改善提案 → 実行までを一貫して行った経験 ・以下の特性・スタンスを持っている方 【歓迎スキル】 ・業務マニュアルの作成経験 ・Excelやスプレッドシートを活用したデータ集計・数値管理の経験 ・webマーケティングでの広告運用・分析・施策改善の経験 ・RPA・業務管理などのツール導入・仕様設計・改善の経験 ・BigQuery／Looker Studio等のBIツール活用経験 ・言語またはツールを使った開発を行った経験 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：125⽇ 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、産休・育休、慶弔休暇、有 補足情報：◇年間休⽇125⽇以上 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、健康診断
補足情報：社会保険完備（健康保険、厚⽣年金、雇用保険、労災保険） 私服勤務OK（社内⽇のみ） |
求人ID：8M7_260611