求人詳細

メディカル領域事業開発担当

　　　　
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掲載会社名	エムスリーデジタルコミュニケーションズ株式会社
業種	IT×メディカル・ヘルスケア
職種	その他医療営業・研究開発関連職
勤務地	東京都中央区
雇用形態	正社員
勤務時間	09:00〜18:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:
理論年収	400万円～800万円
給与詳細	＜予定年収＞ 400万円〜800万円＜賃金形態＞年俸制年収を12分割し、月給として支給します。＜賃金内訳＞年額（基本給）:2,580,960円〜5,821,920円その他固定手当/月:55,000円＜月額＞ 333,380円〜666,666円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。＜雇用形態補足＞期間の定め:無＜試用期間＞ 6ヶ月補足事項なし
仕事内容	■入社直後の業務・まずフィールドセールスとして新規サービスの拡販・グロースを通じて、サービス理解・顧客理解を深めていただきます。・その後、事業開発担当としての活躍を期待しています。・担当領域は、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記はお任せする役割の一例です。 ■職務内容詳細 ◇新規サービスのグロース ┗顧客への提案、顧客の声・FBに基づいたサービス改善 ◇既存事業の拡大、派生サービスの開発 ┗課題整理、改善プロジェクト推進、派生サービス開発 ◇新規事業開発 ┗市場調査、ビジネスモデル設計、テスト実施、価格設計、オペレーション構築など、事業リードに事業リードに必要な機会を網羅的に経験いただきます。 ┗ゼロベースでの事業立ち上げや、既存サービスの拡大など、様々なフェーズがあります。 ■PJ事例・既存事業のリブランディング・製薬企業向けマーケティングサービス・製薬企業向けR&D効率化サービス・医療従事者向け生産性向上サービス ■所属組織と構成・代表・執行役員（兼事業部長）直下の組織。全社各部門と連携しながら業務を推進いただきます。 ■開発環境、使用ツール hubspot（顧客管理） kintone（案件管理、各種申請） Slack（社内連絡） Microsoft Office Google Workspace ■募集背景:「Rebuild New Value」設立10年を迎え、市場成長に伴う中長期的な連続・非連続の両面での成長を目指す成長軌道創造フェーズです。既存事業の拡張、新規サービス開発、Bizdevの多くの機会が存在します。 ■職務内容・代表、事業部長・商品企画リーダー直下で、事業拡大に向けたソリューション提案営業をご担当いただきます。・将来的には新規事業の企画・開発も担っていただきます。
応募必須項目	下記ご経験をお持ちの方医療または製薬業界の顧客への営業経験またはそれに準ずる知識・ご経験法人営業のご経験 ※1)の「それに準ずるご経験・知識」の具体例・業界知識・医療従事者とのコミュニケーションのご経験・規制環境への理解・業界特有の意思決定プロセスの把握等 ※エージェント様へ: 長期のキャリア育成のため、本求人は30代前半までの方をターゲットとさせていただきます。【求める人物像】・事業・組織開発を通じた新しい価値創造への意欲・常に変化する業界動向やニーズの高いサービスへの継続的な学習意欲・自己客観視能力、事象の構造化力、事業企画の実務遂行能力（集計分析、計数管理、ドキュメント・プレゼン資料作成等）【歓迎条件】下記いずれかのご経験お持ちの方・新規顧客に対しサービス提案を行い、中長期的な関係構築につなげたご経験・顧客ニーズに合わせたソリューションを企画・提案されたご経験
学歴	学歴不問
休日休暇	〈休⽇休暇〉休⽇：土⽇祝休み年間休⽇：124⽇休暇制度：産休・育休、有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、介護休暇補足情報：完全週休2⽇制（休⽇は土⽇祝⽇）年間有給休暇：12⽇〜28⽇（下限⽇数は入社半年経過後の付与⽇数となります、）年間休⽇⽇数：124⽇年末年始（12/30〜1/3）慶弔休暇育児、介護休業（入社1年以上）特記事項 : 屋内全面禁煙年次有給休暇：入社年度以降は毎月4月に17⽇以上付与いたします。＜育休取得実績＞有
福利厚生	社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、健康診断補足情報：通勤手当：規定に基づき支給社会保険：全国健康保険協会入社時導入研修 e- learning、オンライントレーニング資格取得奨励制度（会社が指定した資格に限ります）健康保険組合（関東ITソフトウェア健康保険組合）慶弔見舞金制度定期健康診断ライフプラン支援金制度（企業型確定拠出年金制度・401K) リフレッシュスペースオフィスコンビニ

求人ID：8EZ_260328

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