【事業開発】新規事業開発 予防医療サービスを展開／東証プライム上場G
| 掲載会社名 | 株式会社プリメディカ |
|---|---|
| 業種 | IT×メディカル・ヘルスケア |
| 職種 | 新規事業企画・事業開発 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:30時間以下 |
| 理論年収 | 500万円～700万円 |
| 給与詳細 | ■基本給:354,322円〜 ■固定残業代:62,344〜を含む／月 ■試用期間:3か月（変更なし） |
| 仕事内容 | 新規立ち上げ部署にてこれからどんなサービスを展開していくのか…その事業立ち上げの部分から携わっていただきます。 事業の立ち上げとは別にクライアント企業の衛生委員会のサポートや産業医との業務調整を行い、 要望をヒアリングした上で、新規産業医の紹介や健康管理システム等の提案をお任せします。 【業務詳細】 ■法人向けサービスの企画・開発 ■開発したサービスの法人への提案 ■既存と組み合わせたクロスセル提案 ※ゆくゆく宿泊を伴う全国出張が月の1／3程度発生する想定です。 ※企業の人事担当者や産業医、医療機関とのコミュニケーションが非常に多く、調整力や提案力が非常に重要なポジションです！ ※業務内容の変更範囲:会社規定に基づく |
| 応募必須項目 | 【必須条件】 ■法人向けの営業経験（ヘルスケア領域や人材領域にて法人営業のご経験） ■産業保健領域・人材領域における事業開発経験 【必須資格】 ■第一種運転免許普通自動車 【以下いずれかに当てはまる方は当社とマッチするかと思いますので、是非ご応募下さ い！】 ■多様なステークホルダーのニーズを理解し、相手の立場を想像できる方 ■顧客や社会への価値創造に情熱を持ち、目先の数字にとどまらない方 ■不確実な状況でも迅速に意思決定し、試行錯誤を繰り返せる方 ■新しい価値を創出し、仮説を立てて行動し、必要に応じて軌道修正できる方 ■Win-Winの関係を築く調整力のある方 |
| 学歴 | 大卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉 休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：124⽇ 休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、産 休・育休、介護休暇、慶弔休暇 補足情報：■完全週休二⽇制（土曜・⽇曜・祝⽇） ■年末年始 等 ■有給休暇：あり（10〜20⽇） 特記事項 : 屋内全面禁煙 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、健康診断、交通費支給、社宅・寮 補足情報：■社会保険完備（健康保険、厚⽣年金保険、雇用保険、労災保険） ■通勤手当（会社規定に基づき支給） ■残業手当（固定残業代制／超過分別途支給） ■在宅勤務（一部従業員利用可） ■リモートワーク可（一部従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） ■入社後OJT ■定年：65歳 ■健康診断：オプション検査合計で2万円まで補助 ■自己啓発支援制度（書籍購入、外部講習など） ■メンター制度 ■借り上げ社宅制度（規定条件あり） ■慶弔見舞金制度 ■フリードリンク |
求人ID：6X5_260328