【福岡／ルート営業】IPO準備中成長企業／商材◎で反響多数／「売る」から「支援する」法 人営業へ！
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | その他金融・保険 |
| 職種 | フィールドセールス（法人向け） |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00 夜間勤務: 月間平均残業時間:20時間以下 |
| 理論年収 | 350万円～600万円 |
| 給与詳細 | ※1年目は年収350万〜600万円を想定しています。 ※年齢・経験・前職給与を考慮して決定します。 ■試用期間 3ヶ月（本採用時と同条件） ■賞与 業績評価によって支給する場合がある ※2024年度実績:月額給与の0〜3ヶ月分 ■昇給 あり ※半期に一度（4月・10月）給与の見直しあり |
| 仕事内容 | 当社独自の「敷金減額保証サービス」を通じて、企業の移転・出店支援および不動産オーナーの収益改善をサポートする法人営業で す。（既存顧客中心） 単なる「契約を取る営業」ではなく、顧客の経営課題を理解し、解決につながる提案を行うのが当社のスタイルです。 ▍主な業務内容 ◉企業へのヒアリング（既存メイン／一部紹介による新規） ・提携企業／不動産会社／管理会社などからの紹介案件に対応 ・企業の移転・出店ニーズをヒアリング ・オフィス／店舗移転時の保証金負担を軽減するご提案 また、不動産オーナーをはじめとする関係先に対しては、 サービス導入による ・収益改善 ・空室対策 ・物件価値向上 などのメリットをご説明します。 ※“売る営業”というより、“調整しながらまとめる営業”に近いポジションです。 ◉契約締結のサポート ・入居企業／オーナー／当社の三者間契約 ・条件調整、合意形成のサポート ・契約書確認 ※法務や細かい契約業務は専門部署が担当するため、営業は提案・関係構築に集中できます。 ◉法人向け新規アプローチ（種まき活動） ・空室物件へのアプローチ ・ポスティング ・スタートアップイベント参加 ・マーケティング部門と連携した顧客接点づくり ※新規開拓一辺倒ではなく、既存関係の深耕が中心です。 ※ご希望があれば仲介営業もチャレンジも可能です。 【入社後の研修・育成体制】 ◉座学＋実践OJT（2週間〜1か月／東京本社を予定） ・不動産業界の基礎知識 ・当社および独自保証サービスの理解 ・営業同行による実践習得 ◉2〜3か月目 既存顧客の引き継ぎ開始。 先輩・代表同行のもと、徐々に担当を持ちます。 ◉半年〜1年後 既存取引先との関係性を安定して維持し、「何かあればまず相談される存在」になっている状態が理想です。 代表が1〜2週に1回福岡へ来訪するため、直接同行・フィードバックを受ける機会も豊富です。 取引先との会食などもあり、関係構築のリアルを学べ、人脈づくりもできます。 ◉資格取得支援あり 宅地建物取引士など、業務に役立つ資格取得には会社から金銭的サポート（例:宅建合格で10万円支給）があります。 営業未経験から活躍している社員も多く、経験者はより早期から裁量を持って動ける環境です。 |
| 応募必須項目 | 業界・職種未経験可 【いずれか当てはまる方】 ・営業経験がある方（新規、既存問わず） ・営業経験はなくても、販売・サービス・CSなどで顧客折衝経験がある方 【歓迎条件】 ・法人営業経験 ・不動産業界、金融業界でのご経験 ・金融、保険、保証業界での営業経験者 ・富裕層や経営者向けの提案、コンサル経験 ・既存深耕営業経験 ・企業の課題ヒアリング〜解決提案までの経験 ・複数関係者との調整経験 ・数値目標を追った経験がある方（個人売上／店舗売上／KPIなど） ・丁寧な接客や対応で信頼構築をしてきた方 ・素直で、営業スキルを吸収する意欲が高い方 【こんな方にフィットします】 ・営業スキルを磨き、より高い市場価値を身につけたい方 ・数字だけでなく、顧客の成長支援にやりがいを感じる方 ・自ら考えて動ける主体性のある方 ・地道な対人関係構築を継続できる方 ・社会の役に立つサービスに携わりたい方 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：125日 休暇制度：年末年始休暇、GW休暇、産休・育休、夏季休暇、有 給休暇、慶弔休暇、特別休暇 補足情報：■有給休暇は年10日〜20日、試用期間（入社ご3ヶ月 間）終了後の付与 ■年末年始休暇（年6日） ■夏季休暇 (7月〜9月：4日） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ★10日以上の連続休暇可能 ★年間休日125日以上（2025年度は129日） 特記事項 : 社内禁煙 ※ビル内に所定の喫煙スペースがあります。 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、健康診断 補足情報：■社会保険完備 ■従業員ストック‧オプション制度有 ■資格取得支援制度（宅建取得で10万円支給 など） ■時短勤務制度 ■フリードリンク（お茶、ジュース、コーヒー、ビール（定時後）など） ■インフル当社ザワクチン補助（上限2000円） ■産休・育休復帰率100％（男性社員の育休取得実績あり） ■結婚祝金 など 髪型・服装・ネイルなど、オシャレも原則自由です！ 男性社員もノーネクタイで勤務することが多く、カジュアルな雰囲気の中で働けます、※お客様との打ち合わせ時にはジャケットを 着用します。 |
求人ID：3P7_260401