【CTO室】シニアプロダクトデザイナー
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | IT×HR（採用・教育・労務・組織管理） |
| 職種 | UI/UXデザイナー（プロダクトデザイン） |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 夜間勤務: 月間平均残業時間: |
| 理論年収 | 700万円～700万円 |
| 給与詳細 | ※経験、業績、貢献度に応じて、相談のうえ決定いたします ■月給例:538,462 円〜 ＜給与内訳＞ 基本給:398,362 円〜 固定残業代:140,100 円〜 ・固定残業代は、法定時間外労働の有無にかかわらず45時間分相当を支給 ・超過分は別途全額支給いたします ・別途、実績に応じた賞与／社内表彰による報奨制度（インセンティブ支給）あり ■試用期間 あり（3ヶ月 ※最大6ヶ月まで延長する場合あり） |
| 仕事内容 | ■業務内容 まずは特定プロダクトの専属リードプロダクトデザイナーとして、PdMやエンジニアとコミュニケーションを取り、課題を解決する ためのHOWの策定と推進をメインにプロダクト開発に携わっていただきます。 ※入社後に担っていただくプロダクト/領域は、これまでのご経験・強み・志向と、事業の優先度を踏まえて決定します。 また、将来的には、新規事業を含め複数プロダクトを横断する体験づくり、デザイン組織におけるデザイン業務の効率化の取り組 み、デザイナーの教育/育成など幅広く携わっていただく予定です。 【プロダクトデザイナーとしての業務】 ・本質的な課題発見 ・論点整理から仕様の意思決定、実装までの推進 ・プロダクト体験設計・実行 ・AIを用いたデザインプロセスの構築 ・人とAIのためのデザインシステムの開発/運用 【組織貢献としての業務】（シニアマネージャーと共に行います） ・チーム成長の最大化に向けた、戦略立案と実行、推進 ・チームコミュニケーションやカルチャー醸成の主導 ・当社のデザイン領域に関する外部発信 ・AIを活用したデザインレビュー等を含めた品質管理 ■環境 ・Figma ・Cursor ・Notion ・Claude Code ・Gemini ・Slack ・GitHub など ※業務の変更の範囲:会社の定める全ての業務 現在の組織構成 部署の人数: |
| 応募必須項目 | ■必須スキル ・Webサービスやアプリなどデジタル領域のプロダクトデザイン実務経験5年以上 ・AIツールを実務に活用し、デザインプロセスの効率化やアウトプットの質を向上させた経 験 ・デザインリードとして意思決定や品質管理を牽引した経験 ・デザインシステムやコンポーネント指向を用いた、組織の生産性向上に寄与した経験 ・当社の経営理念、ミッション、バリューへの共感 ■歓迎スキル ・デザイン組織立ち上げの経験 ・新規プロダクトをデザイナーとして立ち上げに参加した経験 ・プロジェクトマネジメントやディレクションの実務経験 ・デザインシステムの構築・運用経験、またはコンポーネント指向でのUI設計経験 ・ユーザーや顧客との会話を基に課題を導き出した経験 ■求める人物像 ・当社の経営理念、ミッション、ビジョンに共感する方 ・本質的な価値を追及し、プロダクトや事業の成長に主体的に関わりたい方 ・ユーザー体験の向上とビジネス視点を持ち、デザインによる「ブランド価値の創出」に寄 与できる方 ・AI等の新技術による変化をポジティブに捉え、急成長する組織を自ら形にしていきたい方 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉
休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇： 休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、特別休暇 補足情報：・完全週休2⽇制（土⽇祝⽇） ※その他会社規定による休⽇あり |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給
補足情報：・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） |
求人ID：3JK_260613