求人詳細

【賞与年3回×固定給26万円以上】未経験から始める教室長・スクールマネージャー

    
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掲載会社名 株式会社エイサイ・コミュニケーション
業種 教育(学習塾・予備校・専門学校)
職種 教育・学習支援サービス(講師・スクール運営等)
勤務地 神奈川県横浜市港北区
雇用形態 正社員
勤務時間 14:00〜22:00
夜間勤務:なし
月間平均残業時間:20時間以下
理論年収 462万円~606万円
給与詳細 未経験の方でも
月給26万円以上からスタート。
講師経験や教室運営経験をお持ちの方は
月給28万円以上でのスタートも可能です。
これまでの経験やスキルを考慮し
給与を決定しています。
【成果は収入へしっかり還元】
評価は
教室の成果や日々の取り組みをもとに
明確な基準で決定しています。
評価項目は大きく3つです。
①成果評価
年間売上や生徒数などを評価
②能力評価
問い合わせ数
入会率
退会率などを評価
③情意評価
規律性
積極性
協調性
責任感などを評価
成果評価と能力評価をもとに等級を決定。
情意評価はプラス加点として反映されます。
【年収アップ実績】
●室長歴2年
生徒数平均110名
室長等級S
予定年収800万円
●室長歴3年
生徒数平均75名
室長等級E
予定年収600万円
平均賞与額は151万円。
年齢や社歴だけではなく
成果や取り組みを正当に評価するため
早期から高年収を目指せる環境です。
初年度から賞与支給実績もあり
安定収入とキャリアアップを両立できます。
仕事内容 ・入塾希望者 保護者との面談
・学習プランの提案
・講師の採用 育成 シフト管理
・生徒ごとのカリキュラム作成
・イベントやキャンペーン企画
・教室運営に関する数値管理
授業を担当するだけではなく
教室づくりやマネジメントにも深く関われる環境です。
【20代30代の若手が活躍中】
現在活躍している教室長の65%が
業界 職種未経験からスタート。
元人材コーディネーター
不動産営業
保険営業
飲食店店長
アミューズメントスタッフなど
異業種から転職した社員も多数活躍しています。
【教室長同士で学び合える環境】
Web会議やグループワークを通して
教室長同士で成功事例を共有。
効果的な生徒募集方法や
カリキュラムの工夫などを学びながら
自身の教室運営へ活かせます。
一人で抱え込まず
周囲と相談しながら成長できる環境です。
【未経験でも安心の研修制度】
入社後は約1ヶ月かけて
教室運営のノウハウを基礎からレクチャー。
教育業界未経験の方や
ブランクがある方も安心してスタートできます。
【賞与年3回 授業なしの教室運営】
賞与は年3回支給。
頑張りや成果は
応募必須項目 【応募時必須条件】
学習塾や教育業界に関わった経験をお持ちの方
講師経験
アルバイト経験
家庭教師経験など
雇用形態や経験年数は問いません。
「教育に関わり続けたい」
「講師経験を次のキャリアへつなげたい」
そんな想いをお持ちの方を歓迎します。
【こんな方は内定の可能性が高いです】
・塾講師や家庭教師など教育に関わった経験がある方
・生徒対応や保護者対応の経験がある方
・教育にやりがいを感じた経験がある方
・講師経験を活かしてキャリアアップしたい方
・教えるだけではなく教室運営にも挑戦したい方
・人と向き合いながら成長を支える仕事がしたい方
・成果を正当に評価される環境で働きたい方
特に
アルバイト講師経験のみの方や
一度教育業界を離れた方の入社実績も多数あります。
「やっぱり教育に関わりたい」
そんな想いを持つ方を歓迎しています。
学歴 大卒以上
休日休暇 〈休⽇休暇〉

休⽇:シフト制

年間休⽇:120⽇

休暇制度:介護休暇、有給休暇、産休・育休、慶弔休暇、GW休
暇、夏季休暇、年末年始休暇

補足情報:【休⽇ 休暇について】
週休2⽇制
⽇曜⽇ 祝⽇休み
その他シフト制
月間休⽇8⽇以上
長期休暇もしっかり確保しており
メリハリをつけて働ける環境です。
【各種休暇】
・GW休暇 5⽇以上
・夏季休暇 5⽇以上
・秋季休暇 5⽇以上
・冬季休暇 5⽇以上
定期的にまとまった休みがあるため
リフレッシュしながら働けます。
【昇給】
昇給年1回 4月
⽇々の取り組みや成果を正当に評価し
給与やキャリアへしっかり反映しています。

【休⽇も大切にできる環境です】
⽇曜⽇ 祝⽇に加えて
シフトで休⽇を取得できる週休2⽇制。
GW 夏季 秋季 冬季には
5⽇以上の長期休暇もあり
しっかりリフレッシュしながら働けます。
実働7時間勤務で
残業も月平均10時間程度。
「教育業界は忙しそう」というイメージを持たれがちですが
メリハリをつけながら長く働ける環境づくりを大切にしていま
す。
また
特記事項 : 敷地内全て禁煙

教室長同士で協力しながら運営を進めているため
一人で業務を抱え込まず相談しやすい環境です。

福利厚生 交通費支給、社会保険完備、健康診断、社員割引制度

補足情報:【福利厚生も充実しています】
賞与は年3回支給。
4月 9月 1月に支給しており
⽇々の成果や頑張りをしっかり還元しています。
昇給は年1回。
年齢や社歴だけではなく
教室運営の成果や取り組みを正当に評価します。
【各種制度】
・各種社会保険完備
・引っ越し費用援助制度
・誕生⽇プレゼント
・結婚祝い10万円
・出産祝い3万円
・社員旅行 年1回 2泊3⽇
社員同士のつながりや
長く働ける環境づくりも大切にしています。
【頑張りを評価する表彰制度】
年3回の表彰式を実施。
講習会実績など
⽇々の成果を全社員の前で表彰しています。
また
勤続5年で10万円
勤続10年で30万円を支給。
長く働き続ける社員を大切にしています。
【独立支援制度あり】
教室運営ノウハウを学びながら
将来的には独立も目指せる環境です。
これまでに10名以上が独立しており
1年に1名以上のペースで独立実績があります。
中には複数教室を展開している元社員も在籍。
教育に関わりながら
マネジメント力や経営視点も身につけられる環境です。

【働きやすさと成長環境の両方を大切にしています】
賞与年3回や各種表彰制度など
⽇々の頑張りをしっかり評価する制度を整えています。
また
結婚祝い 出産祝い 勤続表彰など
ライフイベントや長期活躍を支える制度も充実。
教室長として経験を積みながら
将来的にはブロック長や独立など
幅広いキャリアを目指せる環境です。
実際にこれまで10名以上が独立しており
複数教室を展開している元社員もいます。
「教育に関わりながら成長したい」
「頑張りを正当に評価されたい」
そんな想いを持つ方が長く活躍しています。

求人ID:2Z2_260612