【未経験歓迎】【第二新卒可】大手通信系サービスの訪問型営業職（完全週休二日制）(関西エ リア)
| 掲載会社名 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 業種 | 人材紹介 |
| 職種 | フィールドセールス（個人向け） |
| 勤務地 | 各営業所（大阪・京都・兵庫） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:30〜17:45 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:10時間以下 北千里駅からバス15分 |
| 理論年収 | 400万円～500万円 |
| 給与詳細 | 試用期間:6ヶ月間 雇用形態:契約社員 ※試用期間終了後、正社員切り替えをいたします。 給与: 月給:226,000円〜、内訳（基本給203,309円・みなし残業代22,691円） 〈試用期間後〉 月給:240,000円〜、内訳（基本給215,904円・みなし残業代24,096円） ＜共通事項＞ みなし残業:15時間（超過時は1分単位で支給） 賞与:有（業績賞与） 昇給:有 インセンティブ:有（月間および半期） ＜各種手当＞ ・交通費支給（上限2万円/月） ・時間外手当（固定残業時間超過分に対し1分単位で支給） 〈年収例〉 700万円 / 月給30万円＋インセンティブ＋業績賞与（5年目） 800万円 / 月給25万円＋インセンティブ＋業績賞与（4年目） 600万円 / 月給25万円＋インセンティブ＋業績賞与（3年目） 450万円 / 月給25万円＋インセンティブ＋業績賞与（2年目） 400万円 / 月給25万円＋インセンティブ＋業績賞与（1年目） 月間平均インセンティブ金額:15~20万円 半期平均インセンティブ金額:35~50万円 ※インセンティブおよび業績賞与は目標達成率に応じて支給 インセンティブ保障実施中！ 入社して一人稼働開始した3か月間は目標達成できなくとも トータル約10万円を支給させていただきます！ |
| 仕事内容 | スポーツ、映画、音楽、アニメといった映像コンテンツと高速インターネットを楽しめるケーブルテレビサービスなどをご案内する お仕事です。 充実した育成体制とNetflixやDAZNとコラボした商品力があるので、成約率は高め。 未経験からでも成果を出せる商材と環境です。 ＜ご案内するサービス＞ 主に、「大手ケーブルテレビ局の多チャンネルTV」や「高速インターネットサービス」、固定電話や格安SIM、電力切替のご提案な どもご案内しています！ ＜営業手法＞ ◆完全新規 戸建てにお住いの個人の方 ◆既存顧客 ご契約されているお客様に対して、オプションサービス（アップグレード）のご提案や新規サービスのご提案などを行います。 ※担当商材や配属先チームにより異なるため、 |
| 応募必須項目 | 《志望動機や過去の経歴も一切不問》 人物重視の採用のため、とにかく多くの方とお会いします！「未経験だけど興味がある」。 最初はそれで十分です！ □━■━━□━━■━□ ○学歴・経験・性別など一切不問 ○ブランク・転職回数なども一切不問！ ○社会人経験ゼロ・フリーターからの挑戦も歓迎！ □━■━━□━━■━□ 【未経験者・第二新卒歓迎！】 「営業って興味はあるけど不安」 「人前で話すのは上手じゃない」 「ビジネスマナーからきちんと学びたい」 「新卒で失敗。今度こそリベンジしたい」 とにかく最初のキッカケ、志望動機はなんでもOK！ そんな仲間が集まって、成長していく環境です！ 【こんな方はぜひ】 ▼当社なら実現できます！ 「大手企業の営業職を経験してみたい」 「知名度のある人気商材を扱ってみたい」 「未経験から活躍できる会社で働きたい」 ・接客 |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 休日休暇 | 〈休⽇休暇〉 休⽇：週休2⽇（土⽇以外） 年間休⽇：116⽇ 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産 休・育休、特別休暇 補足情報：【休⽇】 完全週休二⽇（火曜および水曜⽇） 【休暇】 年末年始休暇（6〜8⽇） 夏季休暇（3〜5⽇） 有給休暇（入社半年後10⽇〜勤続年数に応じて最大20⽇） 慶弔休暇 特記事項 : 喫煙スペースあり |
| 福利厚生 | 社会保険完備、健康診断、交通費支給、資格取得制度、役職手当、家族手当、資格手当 補足情報：・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚⽣年金） ・健康診断 ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・慶弔見舞金 ・各種レクリエーション（社員旅行・BBQ等） ・リファラル採用制度 ・ジョブローテーション（他部署異動） ・インフルエンザ予防接種補助 ・資格取得支援制度 ・出勤時オフィスカジュアル（勤務中制服支給あり） ・企業型DC（企業年金基金） ・特別休暇（夏季および年末年始休暇） |