求人詳細

【人事スタッフ】急成長中!/年間休日 120日以上/土日休み/転勤なし

    
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掲載会社名 会社名非公開
業種 その他サービス(無形)
職種 採用
勤務地 東京都中央区
雇用形態 正社員
勤務時間 10:00〜19:00
夜間勤務:なし
月間平均残業時間:20時間以下
理論年収 400万円~550万円
給与詳細 基本賃金(月給): 275,000円〜350,000円
固定残業代:20時間
賞与:年2回
※最初の6ヶ月間は試用期間で契約社員扱いになります。
想定年収
1年目: 420万円~500万円
2年目: 450万円~550万円
仕事内容 【業務内容】
私たちは、リユースの力で「もったいない」を価値に変える買取リユース企業です。
環境意識の高まりや持続可能性への関心が高まる中、業界でもトップクラスの成長を遂げています。
現在、さらなる事業拡大を見据え、組織の基盤強化と優秀な人材の確保が重要な課題となっています。
この課題に共に取り組む「人事の中核を担う方」を募集します。
具体的な仕事内容は、下記をイメージしております。
・応募者対応(書類選考・面接日程調整などの採用オペレーション)
・FC先ごとの採用課題の整理および採用改善施策の立案(CAやRPO要素)
・新入社員向け研修の企画・運営、研修資料作成など人材育成のサポート
・社内コミュニケーションやエンゲージメント向上施策の実施
・その他、人事・採用領域に関する業務全般
(組織拡大フェーズのため、ご経験や適性に応じて幅広い業務をお任せします)
応募必須項目 ■人事関連業務(採用・制度設計・労務管理など)の実務経験(1年以上)
もしくは人材業界でのCAやRAでの実務経験(2年以上)
■スタートアップや中小企業での人事業務経験、もしくはゼロベースでの仕組み作りに挑戦
したい意欲
■経営陣や他部署と連携し、戦略的に業務を進めるコミュニケーション能力
【歓迎条件】
人事部門の立ち上げ経験
リーダーまたはマネジメント経験
買取・リユース業界への関心や理解
求める人物像
「人」と「組織」の成長を通じて会社の成長に貢献したい方
変化を楽しみ、自ら主体的に行動できる方
環境問題やSDGsに関心があり、企業のミッションに共感できる方
学歴 学歴不問
休日休暇 〈休⽇休暇〉

休⽇:土⽇休み

年間休⽇:124⽇

休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、慶弔
休暇

補足情報:■完全週休2⽇制(土⽇)
■GW(直近は9⽇間)
■お盆(直近は9⽇間)
■年末年始(直近は16⽇間)
■有給休暇(10⽇〜勤続年数に応じて最大20⽇)
※長期休暇ががっつりのため、旅行や里帰りなどもしやすいで
す!
特記事項 :

福利厚生 社会保険完備、交通費支給、社員割引制度、健康診断

補足情報:■社用PC・携帯貸与
■賞与あり(年2回)
■医薬品のオンライン購入割引制度(MyDoctor導入)
■インフルエンザ予防接種
■書籍購入補助制度
■食事補助制度(miive導入)
■e-ラーニング導入

求人ID:0LF_260419